下基層干部開展民情訪談，就是了解民意、傾聽民聲，掌握基層實際情況，從而解民憂、幫民富，密切黨群干群關(guān)系。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于最新四最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì)優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，希望能對大家有所幫助。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇一

根據(jù)縣委關(guān)于“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動安排，我們作為第三批被選派下基層的機關(guān)干部于十一月中旬到板橋鎮(zhèn)土橋村開展工作，通過這段時間和鎮(zhèn)村干部一起到田間地頭、農(nóng)戶院落和群眾交流溝通，進一步加深了對農(nóng)村工作的認識，密切了和群眾的關(guān)系。我們覺得開展干部下基層活動非常必要，結(jié)合近期的工作情況，談幾點體會。

一是要切實開展政策法規(guī)的宣傳教育。

我們利用開會、走訪群眾的時機，廣泛宣傳黨在農(nóng)村的路線方針政策和法律法規(guī)、“十一五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的巨大成就和寶貴經(jīng)驗、“十二五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)和重大舉措；宣傳中央、省、市、縣委關(guān)于進一步加強農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的一系列政策措施，以及農(nóng)資補貼，農(nóng)機購置補貼，新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策等黨的各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，使黨員群眾充分認識黨的富民政策帶來的好處，感受得到的實惠，推動黨的路線方針政策深入群眾、深入人心。

二是要切實為群眾辦實事好事。

我們通過走訪種養(yǎng)大戶，致富能人，群眾代表，了解群眾所思、所想、所盼。根據(jù)了解到的情況對群眾進行農(nóng)業(yè)科技知識、勞動技能培訓(xùn)，對群眾最關(guān)心關(guān)注的村通道路、公寓樓建設(shè)、日光溫室等重點項目進行實地查看，計算工程量，并對需要群眾投資的道路工程進行了“一事一議”。讓廣大群眾的資金拿的舒心，花的明白。并廣泛聽取群眾對修建溫室大棚、發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖等惠民政策的意見和建議，贏得了群眾的認可。

三是要切實為群眾解決實際問題。

我們以解決群眾的實際問題為出發(fā)點和落腳點，通過召開會議，了解群眾的盼望和困難，深入排查各類矛盾糾紛，認真聽取黨員群眾的意見建議，真實了解當前群眾最關(guān)心的問題，了解影響社會穩(wěn)定最突出的矛盾，了解可能引發(fā)群體上訪、越級上訪的苗頭和隱患，真正做到心中有數(shù)。針對排查清理出來的矛盾和問題，逐一分析整理，多方溝通，了解情況，做好深入細致的思想工作、疏導(dǎo)工作和矛盾調(diào)處工作，切實把問題解決在基層、把矛盾化解在基層。

四是要切實密切干群關(guān)系。

為了做好“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動工作，圍繞鎮(zhèn)黨委安排的工作重點，幫扶困難群眾、村社農(nóng)戶走訪等具體工作，并結(jié)合土橋村近期的中心工作，協(xié)助推進矛盾糾紛化解、設(shè)施葡萄銷售、環(huán)境衛(wèi)生整治等重點任務(wù)，從而使主題實踐活動各項工作落到了實處。下基層干部要做好駐村工作，就必須在充分領(lǐng)會活動精神要求的基礎(chǔ)上，把活動的安排部署與所駐村的各項具體工作緊密結(jié)合起來，正如縣委王書記講的，要扎扎實實、力所能及的為老百姓辦一些實事，用行動感動百姓，用真心接近百姓。只有這樣，活動才能深入人心，才能達到預(yù)期目的，才能成為推動科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的有效動力。

下一步，我們將繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，充分履行駐村工作組職責，扎實推進土橋村“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動各項工作，使活動取得更好效果。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇二

根據(jù)開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動的總體安排部署，從11月15日開始，我被抽調(diào)到平川鎮(zhèn)三二村駐村開展第三批“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動。

駐村工作以來，按照“三進三同”（進基層、進村社、進農(nóng)戶，與農(nóng)民群眾同吃、同住、同勞動）要求和平川鎮(zhèn)落實十一項（宣傳黨的政策、強化技能培訓(xùn)、化解矛盾糾紛、辦好惠民實事、推動工作落實、密切黨群干群關(guān)系）工作任務(wù)，我們工作組成員本著真心交流、耐心解惑、細心問難、誠心服務(wù)的工作要求，進村入戶，深入田間地頭，問需于民、問計于民，解惑于民、施助于民，融洽了干群關(guān)系，樹立了良好形象，推動了工作落實?；仡欉@一工作經(jīng)歷，對我來說是一種鍛煉，收獲很大，感觸很深，下基層，是一種教育，更是一種心靈的洗禮。下面本人就下基層工作談點膚淺認識。

一、下基層就要帶著真情實意去下，才能切實掌握民意。

下基層干部開展民情訪談，就是了解民意、傾聽民聲，掌握基層實際情況，從而解民憂、幫民富，密切黨群干群關(guān)系。如果我們只是走馬觀花、蜻蜓點水，為完成下基層任務(wù)而工作，這樣不僅不能聽到群眾的真實心聲和所思所盼，反而還可能引起群眾的不滿和反感。下基層，就是要帶眼睛下，認真觀察民情；帶耳朵下，仔細傾聽民聲；帶腦袋下，認真思考發(fā)展思路 。

所能為民辦些實事。為認真開展好民情訪談，我們堅持“三進”原則，充分利用群眾在家時間開展工作，到群眾家中串門，聊天的形式，認真了解他們的所思、所想、所盼。我們深深體會到：只有深入群眾才能了解群眾、贏得民心；只有在感情上貼近群眾，思想上尊重群眾，行動上深入群眾，才能了解他們的企盼；也只有深入農(nóng)村、走近群眾，在田間地頭、在農(nóng)家小院、在農(nóng)民餐桌上和群眾貼心交心，打成一片，才能真正打開群眾的心扉，了解群眾的所想、所需、所盼，才能找準做好群眾工作的方向，明確工作的重心和著力點。只有深入基層、深入群眾，才能真正了解群眾最關(guān)心的是什么，最需要的是什么，才能真正把群眾的好事辦實、實事辦好。只有真心實意地為百姓辦實事、謀發(fā)展，老百姓就會對我們充滿感激、充滿信任，就會把我們當親人。我深深地感受到，老百姓是最可親、最可敬的人，干部與老百姓有多近，老百姓對干部就有多親。

二、下基層就要帶著務(wù)實為民去下，才能真正為民服務(wù)。

為認真做好“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，我們本著“務(wù)實、為民、誠信”的原則，切實駐村開展工作，以實際行動取信于民。一是積累了更多的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗和方法。認真學(xué)習(xí)了近年來黨的各項有關(guān)農(nóng)村工作的方針政策，認真向有基層工作經(jīng)驗的鄉(xiāng)村一線領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作的方式方法，認真向農(nóng)村“五老”學(xué)習(xí)處理農(nóng)村事務(wù)中的一些方式方法，讓自己積累了更多的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗。二是增進了和群眾的感情。農(nóng)村群眾對我們的善意與熱情，以及在我們給予一些力所能及的幫助時表現(xiàn)出來的感激之情，讓我觸動非常大，通過與群眾“零距離”接觸，“面對面”溝通、“心貼心”交流，結(jié)識了一批農(nóng)民朋友，使我對群眾的感情更加濃厚。三是增強了工作責任心，以更踏實的工作作風(fēng)投入到以后的工作中去，農(nóng)村工作無小事，只有多深入到農(nóng)民家中，實實在在與農(nóng)民一起開展各項工作，農(nóng)民就會看在眼里，記在心上，就會主動和你商量工作，換句話說，只有以真誠的心去幫助群眾，群眾就會理解你、支持你。四是觸動了為民服務(wù)的內(nèi)在動力。在駐村工作期間，我們時時處處都感受到群眾想脫貧致富的強烈愿望，但我覺得扶貧的重點不是他們需要什么就簡單地給什么，而是重在理念上的引導(dǎo)，重在發(fā)展路子、發(fā)展方向的選擇。也就是要把、政府的主導(dǎo)作用和農(nóng)民的主體作用結(jié)合起來，使扶貧真正扶到點子上，讓困難群眾真正脫貧致富奔小康。五是有效化解矛盾糾紛。由于心靈上與群眾密切溝通，真心實意為農(nóng)服務(wù)，所以群眾對我們更加信任，有心理話對我們講，溝通就更方便了，調(diào)解一些矛盾糾紛也有了基礎(chǔ)，這樣非常便于我們開展工作。

三、下基層就要帶著轉(zhuǎn)換角色去下，才能真正問計于民。

“身”入基層更要“深”入基層，在與農(nóng)戶的面對面交流中，我深深認識到要做好駐村工作，必須做到三個轉(zhuǎn)變：一是工作角色的轉(zhuǎn)變，駐村干部的任務(wù)是協(xié)助而不是指揮；群眾在我們的心里有多重，我們在群眾的心里就有多重。在駐村工作中，我們先后走訪了村里的致富帶頭人、養(yǎng)殖大戶、老黨員和一些貧困戶，努力為他們解決了一些生產(chǎn)、生活方面的困難，這是我們的責任，也是我們的分內(nèi)之事，但群眾回報給我的是難以言表的感激，遠遠多于我的付出。我深深感到，老百姓是純樸的，也是最講感情的，只要真心實意為他們著想，他們都會銘記在心。通過走訪，我多了一份關(guān)注民生的責任感。二是工作方式的轉(zhuǎn)變，變對基層工作的被動參與轉(zhuǎn)向主動介入，要尊重群眾的首創(chuàng)精神，多問計于民、問策于民，就能打開工作的新局面。下基層就應(yīng)該沉下身子，真正把群眾當作朋友、當成親人，想群眾之所想，急群眾之所急，熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。

以務(wù)實的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作，踏踏實實向群眾學(xué)習(xí)，真真切切為群眾服務(wù)，樸樸素素和群眾交流，與農(nóng)民群眾打成一片，以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己，從工作、生活中的每一件小事做起，養(yǎng)成良好習(xí)慣，培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì)，展現(xiàn)良好形象，切實贏得群眾的尊重和信賴，只有這樣，才能使你的才華有施展的舞臺，才能使你的能力得到體現(xiàn)。三是工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，以謙虛謹慎、甘當小學(xué)生的態(tài)度，多動嘴、勤跑腿、多融合。轉(zhuǎn)變作風(fēng)不可能一蹴而就。駐村開展下基層工作只是一種工作的載體，旨在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動工作。盡管駐村工作有期限，但服務(wù)三農(nóng)無期限，要真正撲下身子，切實真正轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓廣大群眾感受到干部作風(fēng)實實在在的轉(zhuǎn)變，感受到蹲點工作實實在在的成效。

四、下基層就要帶著有的放矢去下，才能真正與民為朋。

群眾利益無小事，只要多深入到農(nóng)民家中，實實在在與農(nóng)民交流溝通，群眾就會看在眼里，記在心上，就會理解你、支持你。在這次活動中，通過和群眾溝通聯(lián)系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結(jié)。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機關(guān)辦事程序的不明，才產(chǎn)生了機關(guān)單位事難辦的錯覺。作風(fēng)不過硬，能力難提升；作風(fēng)不扎實，工作難推進；作風(fēng)不深入，事業(yè)難興旺。另一方面我們講解一些機關(guān)單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當成機關(guān)干部門難進、臉難看、事難辦的誤解。

群眾的反映也讓我們感受到在機關(guān)中推行首問責任制的重要性和必要性。當我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認真的傾聽就體現(xiàn)了尊重群眾的良好作風(fēng)。 無論是在家庭院落、田間地頭、養(yǎng)殖棚圈、還是在溫室大棚里，通過和群眾的交流溝通，我們深深感覺到了這些年來我縣農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)生的天翻地覆的變化，感受到了農(nóng)民群眾對黨的富民政策的感激之情和對未來發(fā)展的渴望和期盼，也感受到了廣大的基層干部組織帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟、增加收入、改善民生的熱情、信心和決心。

此次下基層活動為干部展示才能、提高自己搭建了舞臺。心系群眾，千方百計為群眾排憂解難，真心實意為群眾提供服務(wù)，這樣才能受到群眾的歡迎，才能促進各項工作，也只有在密切聯(lián)系群眾的過程中，才能實現(xiàn)發(fā)展與和諧的相互統(tǒng)一。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇三

今年11月中旬，根據(jù)縣委、鎮(zhèn)黨委的安排部署，我有幸成為第三批“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動下基層干部中的一員，同縣派工作組的同志一道，按照“三進三同”的要求，密切聯(lián)系群眾，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，做到情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、穩(wěn)定在一線加固、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、科學(xué)發(fā)展在一線體現(xiàn)，促使農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的目標，這段時間以來，我們緊緊圍繞活動中心深入村社、大棚牛圈、田間地頭通過宣傳政策法規(guī)、開展技能培訓(xùn)、化解矛盾糾紛、聽取群眾意見等形式廣泛開展工作。通過這一段時間的走訪學(xué)習(xí)，我對這項活動有了更深的感觸，對如何更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾有了更深刻的思考。

一、找準三個定位，以“四學(xué)”促提高

新的崗位、新的起點，我應(yīng)如何定位，才能發(fā)揮好一名新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系下莊村應(yīng)發(fā)揮的作用呢？我想，首先應(yīng)該扮演好三種角色：一是學(xué)生。面對新的工作環(huán)境和工作任務(wù)，縣派工作組的同志和村里的干部群眾都是我的老師，我要謙虛向他們學(xué)習(xí)，吸收下莊村近幾年社會發(fā)展的成功經(jīng)驗，不斷提高自己的工作水平和工作能力。二是助手。要積極指導(dǎo)、配合村兩委開展工作，多調(diào)查、多思考、多建議。

在面對具體工作時，要掌握靈活的工作方法，做到指導(dǎo)而不包辦、到位而不越位，幫忙而不添亂。還要發(fā)揮好橋梁紐帶和“潤滑劑”的作用，善于化解矛盾和糾紛，為構(gòu)建和諧社會作出貢獻。三是朋友。開展農(nóng)村工作，關(guān)鍵要學(xué)會和村社干部、群眾打交道。我要多聽他們的意見，了解他們的所思、所想；要立足農(nóng)村的實際，利用自己的優(yōu)勢，通過多種形式提供服務(wù)；要積極向上級部門反映農(nóng)民群眾的心聲和訴求，以實際行動真正為群眾辦好事實事。此外，我還要做到“四學(xué)”。

一是在工作實踐中學(xué)習(xí)。針對干部群眾反映的問題，面對復(fù)雜的基層工作現(xiàn)狀，我努力想辦法，竭盡全力去解決，力求把實事做好，好事做實，在實踐中提高自己解決復(fù)雜問題的能力。二是向群眾學(xué)習(xí)。我本著甘當小學(xué)生的態(tài)度，拜群眾為師，做到問政于民、問計于民，力求情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、穩(wěn)定在一線加固、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、科學(xué)發(fā)展在一線體現(xiàn)，不斷提高自己做好群眾工作的能力。三是向縣派工作組同志學(xué)習(xí)?？h派工作組的兩名同志都有著豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗，他們說的每一句話，做的每一件事都值得我去學(xué)習(xí)，我將他們每次開會時的發(fā)言及與群眾交談采用的方式方法等情況詳細地記在了筆記本上，以使自己在以后的工作中會說、會干、干好。四是向書本學(xué)習(xí)?；鶎庸ぷ髑ь^萬緒，難點突出。只有向書本學(xué)習(xí)，才能進一步熟悉涉農(nóng)法律法規(guī)，幫助村干部做好矛盾糾紛調(diào)處工作，才能把十七屆六中全會精神、市縣人代會黨代會和中央各項惠農(nóng)政策準確而廣泛地向群眾宣講，才能把設(shè)施農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、制種產(chǎn)業(yè)相關(guān)知識向群眾傳授，使自己下基層有作為、有成就，使工作得到群眾的理解、肯定與支持。

二、身下更心下，以真誠換真情

下基層干部要“身下”更“心下”，要深入一線進行入戶走訪，傾聽群眾的心聲，與群眾同吃、同住、同勞動，做老百姓貼心的好朋友，贏得群眾的信賴密切聯(lián)系群眾。一是始終把群眾的冷暖放在心上，人民群眾就會信任你。“你離群眾有（白話文★www.baihuawen.cn）多近，群眾對你有多親”，唯有如此，群眾才能認可你、接受你、歡迎你、親近你，我們才能聽到群眾的真心話，使我們的工作更加貼近基層、更能服務(wù)于人民群眾。在入戶走訪、召開社員大會的過程中，我抓住每一個可以利用的時機，詳細詢問群眾的生活、生產(chǎn)和小孩上學(xué)情況，鼓勵他們相信黨和政府，增強信心，克服困難。不管是在群眾家中，還是大棚牛圈中，我都要求自己緊緊地坐在他們的跟前，握著他們的手，熱情地與他們交談，傾聽他們說話。僅僅是這么簡單的舉動，談的也是家常話語，但他們都很感動。這些，使我深刻體會到關(guān)心群眾并非都要通過送錢送物，有時候一聲關(guān)切的問候、幾句貼心的話語，危難時刻來到他們身邊，他們就很感動了。二是腳踏實地，務(wù)實工作，以實際行動起好帶頭作用，干部群眾就會信服你。

我認為，下基層干部要到難點最突出的地方去了解實情，到問題最集中的地方去尋找答案、到矛盾最尖銳的地方去解決問題，向基層黨組織學(xué)習(xí)、向基層黨員群眾問計，用自己的眼睛去觀察，用自己的耳朵傾聽，用自己的心靈去體會，全面了解黨的政策在基層的落實情況、深入思考符合基層實際和黨員群眾實際的工作思路，在聯(lián)系和服務(wù)群眾中摸清事物的規(guī)律，發(fā)現(xiàn)存在的問題，尋找解決的辦法，鍛煉黨性、增長才干，為進一步做好基層工作、服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)人民群眾打下良好基礎(chǔ)。我深知自己欠缺基層工作經(jīng)驗。因此，我虛心地向縣派工作組、村社干部學(xué)習(xí)，逐步積累工作經(jīng)驗。在日常的工作、學(xué)習(xí)中，我與縣派工作組、村社干部真誠相待，合作共事，對待工作不怕困難、不挑肥揀瘦，不避重就輕，以嚴謹?shù)淖黠L(fēng)和實實在在的工作，感染了身邊的同志，以實際行動起好帶頭作用，真正跟干部群眾打成一片，得到了他們的認同、信任和支持，這將是我今后聯(lián)系下莊村工作能夠順利開展的基礎(chǔ)。

三、勤懇加實干，以全情投入抓工作落實

與群眾的交談過程中，我細細地品味著群眾質(zhì)樸的話語，用心記錄著大家談到的問題。我們收集到的問題有：盼望新農(nóng)村建設(shè)早日解決“晴天一身灰、雨天一身泥”的問題；這兩年農(nóng)藥化肥價格持續(xù)上漲，大田玉米又賣不上好價，盼望早日制種，提高農(nóng)民收入的問題；還有日光溫室病蟲害多需要技術(shù)、老百姓就醫(yī)、老有所養(yǎng)、陣地建設(shè)等一些突出問題，為了解決這些問題，真正做到“情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解”，我們從以下幾個方面扎實開展工作：

一是加大對全會精神、政策法規(guī)的宣傳力度。通過村社干部會、村兩委會議、黨員群眾會議，社員大會、黨員冬訓(xùn)等有利時機將十七屆六中全會精神、市縣人代會黨代會和中央各項惠農(nóng)政策準確而廣泛地向群眾宣講。在走訪過程中，經(jīng)常會有群眾詢問各種政策法規(guī)，我們就把近年來政府出臺的農(nóng)資補貼、農(nóng)村低保、新農(nóng)合、新農(nóng)保等文件精神、政策進行匯編，并將縣委、縣政府出臺的各項普及百姓的民生政策一起編制印發(fā)給群眾，做好解讀和宣傳，確保群眾掌握政策。與此同時，我們還收集了一些典型的案例，通過講故事、遠程教育的形式給群眾講解法律，向群眾宣傳計劃生育等法律條例，讓更多的群眾知法懂法，做遵紀守法的好公民。

二是要加大入戶走訪力度。按照縣委縣政府統(tǒng)一安排部署，我們把腳印“印”在了農(nóng)戶的庭院里，“印”到了田間地頭、大棚內(nèi)。我們通過“白加黑”的走訪形式，堅持入戶走訪“全覆蓋”，在走訪過程中，我們邊走訪、邊梳理、邊整改，解民憂、增感情、促和諧。

三是加大對重點工作的推進力度。我們駐村工作組通過召開村兩委會、黨員會、以社為單位的群眾會議較為廣泛深入地發(fā)動了群眾，宣傳玉米制種、環(huán)境衛(wèi)生集中整治、公寓樓建設(shè)、通村道路、科技培訓(xùn)、新農(nóng)合、新農(nóng)保、五星文明戶創(chuàng)評等工作，在接下來工作抓落實的時候，我們的工作也因此得到了廣大群眾的支持和配合，大大減少了我們在工作開展中阻力。在工作期間，針對群眾反映的道路硬化的問題，我們積極配合村上，及時與臨澤交通部門聯(lián)系協(xié)調(diào)，積極爭取項目；根據(jù)全村實際，實行村干部和駐村干部包社包農(nóng)戶包村社主干道，開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治兩次；與縣農(nóng)技中心取得聯(lián)系，爭取到400張黃藍誘蟲板，為群眾有效防治蟲害發(fā)揮了作用……等等這些看得見、摸得著的實事好事，受到了下莊村老百姓的好評，取得了良好的社會反響。

這次“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動，是縣委、鎮(zhèn)黨委給我們年輕干部搭建的一個成長、鍛煉的平臺，更是一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會，我們應(yīng)該倍加珍惜這次難得的機會，以求真務(wù)實的工作作風(fēng)，積極上進的工作態(tài)度，給縣委、鎮(zhèn)黨委、下莊村老百姓交上一份滿意的答卷。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇四

根據(jù)縣委的安排部署，從今年10月初開始，我到博望鎮(zhèn)關(guān)王堡村參加“千名干部下基層”主題實踐活動。參加工作20多年來，也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作，但是這次意義不同，是新世紀新時期干部帶著學(xué)習(xí)的目的、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務(wù)到基層去的。通過1個多月的民情訪談，使我深深體會到關(guān)王堡村的村民很質(zhì)樸，生產(chǎn)、生活積極向上，思想心態(tài)很“陽光”，從心底里感謝黨的政策，感謝縣委、縣政府出臺的惠農(nóng)政策。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田，與他們交談是一種無需投資的精神享受，與他們交流給人一種融入社會、回歸自然、和諧發(fā) 展的感覺，從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財富。

一、只有沉下身子，深入群眾才能了解民生所需。

組織開展“千名干部下基層”主題實踐活動，不但黨員干部深入基層搭建一個溝通、學(xué)習(xí)、交流和施展才華的平臺，而且也為密切黨群關(guān)系，拉近干群距離，做好群眾工作搭起了一座“無形橋”。我認為，有能力做好機關(guān)工作，不一定能做好基層群眾工作，但是有能力做好基層群眾工作就一定能做好任何一項工作。為了盡快掌握熟悉關(guān)王堡村的情況和面臨的問題，全面了解群眾所思、所想、所盼、所怨，我們工作組一行深入村社院落，走進田間地頭，訪貧問苦、訪民問需、訪賢問能、訪老問經(jīng)、訪富問計，親身體會到廣大群眾的辛勞，了解到廣大群眾這些年不斷進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)經(jīng)歷的坎坷。他們在黨的號召和縣委1號文件政策的鼓舞下，應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展橘柑、葡萄、枇杷、日光溫室、拱棚蔬菜、奶肉牛養(yǎng)殖等，實現(xiàn)勞動效益最大化和土地資源利用最大化。

關(guān)王堡村新農(nóng)村建設(shè)剛剛開始就走在了全縣前列，不論是在農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)、村社道路硬化、能源沼氣建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、基層民主管理，還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化、村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都總結(jié)和積累了不少經(jīng)驗，為全縣新農(nóng)村建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用。如今關(guān)王堡村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢？通過對溫室大棚種植戶的走訪中，我們了解到關(guān)王堡村的發(fā)展缺乏的是技術(shù)和信息，農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓(xùn)，掌握多方面的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，需要得到市場需求信息，為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù)，需要一批技術(shù)過硬的農(nóng)技工作指導(dǎo)隊，指導(dǎo)農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益。

二、只有深入一線，走進群眾才能感悟生活真諦

為了全面準確掌握關(guān)王堡村群眾生產(chǎn)、生活狀況，我們根 據(jù)摸排情況，工作組每個成員都與村里部分困難戶結(jié)成“幫扶對子”，幫助他們一起進行春耕備耕生產(chǎn)，和他們一起拉家常，幫助消除他們心中的苦悶和疾慮。我們詳細了解這些貧困戶、困難戶、低保戶在生產(chǎn)生活中存在的困難和問題，并詳細進行記錄，想方設(shè)法通過各種渠道逐個幫助解決。并為個別生活生產(chǎn)特別困難的群眾送去了物資，送上了我們工作組的一份關(guān)懷。現(xiàn)在農(nóng)村留守老人較多，不少老人身邊沒有子女陪伴，對自己的身體狀況得不到較好的監(jiān)測和防護。

我們利用慢性病危險因素監(jiān)測調(diào)查的時間，進行了老年人易患疾病的基本知識講座和如何自我生活干預(yù)的健康指導(dǎo)，有效的提高了他們對自身健康的重要性的認識。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會到：這些貧困的群眾不是因為他們不思進取，而是他們曾因各種各樣的不幸原因致使生活陷入了困境，他們需要大家的關(guān)心來溫暖，需要大家的幫助來鼓勁，只要用誠心和他們交流，他們才會敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層”主題實踐活動，為我們深入基層，走進群眾、融入百姓提供了難得的機遇和機會。我們抽調(diào)下基層的每一位干部更應(yīng)該珍惜這次機會，珍惜這份來之不易的工作，用博大的胸懷去包容群眾，用真誠善良的心去溫暖群眾，用自身的智慧和力量去回饋社會。

三、只有放下自我，深入基層才能體現(xiàn)自我價值

干部的工作能力大小和整體素質(zhì)高低直接關(guān)系著黨和政府的形象?，F(xiàn)在，有的干部走出校門就進入機關(guān)工作，對基層情況掌握不深不透、對群眾需求了解不及時、對群眾呼聲聽得不真切，脫離基層群眾的傾向還普遍存在。有的按部就班，創(chuàng)新意識不強；有的作風(fēng)散漫、紀律要求不嚴；有的不思進取，能力素質(zhì)較低；有的浮在面上，服務(wù)意識淡化，甚至有的年輕干部還沒有到基層去過，更沒有基層工作經(jīng)驗，對處理一些應(yīng)急問題束手無策等等。針對這些問題，我們分門別類，邀請熟悉情況的長者和村社干部一起分析研究，尋找對策措施，引導(dǎo)群眾本著互諒互讓的原則，卓有成效地化解矛盾糾紛，使我學(xué)習(xí)和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗和方法，提高了處理基層問題的能力。

我認為每一個干部應(yīng)該把握好這次下基層的機遇，沉下身子，真正把群眾當作朋友、當成親人，想群眾之所想，急群眾之所急，熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作，踏踏實實向群眾學(xué)習(xí)，真真切切為群眾服務(wù)，樸樸素素和群眾交流，與農(nóng)民群眾打成一片，以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己，從工作、生活中的每一件小事做起，養(yǎng)成良好習(xí)慣，培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì)，展現(xiàn)良好形象，切實贏得群眾的尊重和信賴，只有這樣，才能使你的才華有施展的舞臺，才能使你的能力得到體現(xiàn)。

四、只有貼近群眾，樹好形象才能密切黨群關(guān)系

近年來，中央、省、市、縣實行的新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、兩免一補等各項強農(nóng)惠農(nóng)政策是得民心的好事，為什么干群關(guān)系越拉越遠呢？干部與群眾之間好像有了一堵“無形墻”。我認為這就是因為我們各級干部深入基層的少了，和群眾打成一片的少了，幫助群眾解決實際困難的少了，群眾聽到黨的聲音少了……在目前開展的下基層活動中，有了我們的身影，群眾建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情和積極性更加高漲。他們熱情的和我們交流，拉家常，說感受，談困難，贊揚黨的政策，讓我深深地感受到他們的淳樸，從他們身上汲取了生活的信心和工作的動力。通過這次下基層活動，使我明白農(nóng)村工作包羅萬象，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣上各部門安排的工作都需要在村社一級落實和解決，而且需要廣大群眾的支持和配合才行，再好的決策和部署得不到群眾的認可就失去了價值和意義。

真是上面千條線，下面一根針哪。農(nóng)村是一個廣闊的天地，群眾工作是黨和政府工作的核心，黨的各項惠民政策需要我們各級干部來宣傳，農(nóng)業(yè)科技技術(shù)需要我們來推廣，農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔，生活困難群眾的問題需要我們來解決，和諧社會需要我們共同來建設(shè)。我們的工作還不適應(yīng)形勢任務(wù)的要求，工作作風(fēng)與人民群眾要求還有一定的差距，工作能力還有待于進一步提高。只有，而且只有廣大機關(guān)干部情況熟了，作風(fēng)好了，素質(zhì)高了，技術(shù)硬了，能力強了，工作實了，群眾聽到的聲音多了，干部和群眾之間的“無形墻”才會消失，干群關(guān)系才會更融洽。

這次“千名干部下基層”主題實踐活動，正是縣委給全縣 干部搭建了一個“創(chuàng)先”的平臺，提供了一條“爭優(yōu)”的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個施展才華的舞臺和一次提高能力的機會。我們要把這次“千名干部下基層”主題實踐活動作為一次難得的人生體驗，我們要把群眾的發(fā)展作為檢驗工作實效的唯一標桿，只有干群合力才是促進全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展的動力和源泉。我堅信，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣干部群眾會齊心協(xié)力把城固的明天建設(shè)的更美好

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇五

20xx年9月，我參加了由省委組織部等部門組織的四川省20xx年選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職的考試，很榮幸的成為了一名村官。在擔任大學(xué)生村官工作近兩年的時間里，特別是在基層鍛煉的這段時間使我感慨萬千，體會頗深！由一個剛走出校門的學(xué)生來到八角村任村主任助理，新的工作，新的環(huán)境，對我來說又是一次新的考驗。

自己的心情是既興奮又緊張。喜的是自己即將在現(xiàn)實生活中去實現(xiàn)我的夢想，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村奉獻自己的一份綿薄之力；憂的是自己去了能否適應(yīng)，能否順利的開展工作，因為我畢竟不是在農(nóng)村長大的孩子，對于農(nóng)村的現(xiàn)狀我一點都摸不著頭腦。為了在農(nóng)村這個廣闊的天地中展現(xiàn)自己的才華，將自己所學(xué)運用到發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，踏踏實實做好老百姓期盼的事，把老百姓的事當作自己的事，努力為他們營造一個生產(chǎn)發(fā)展、生活幸福的和諧環(huán)境，為農(nóng)村致富奔小康奠定較好的基礎(chǔ)，即使沒有轟轟烈烈的事跡，但在不平凡的工作崗位上也能做出不平的業(yè)績。雄心戰(zhàn)勝了膽怯，帶頭信心和愿望來到了留佳鎮(zhèn)八角村。

一、工作經(jīng)歷

回顧剛進村的那段日子，青澀的我尚有猶豫。但是淳樸的民風(fēng)、樸實的村民，使我很快地適應(yīng)了農(nóng)村的生活，融入了農(nóng)村工作。我驚喜地發(fā)現(xiàn)，自己的知識面廣了，待人接物更加成熟了，解決問題的思路也更開闊了。

通過這段時間的學(xué)習(xí)和調(diào)研，發(fā)現(xiàn)農(nóng)村工作需要做的太多太多，同時也發(fā)現(xiàn)作為一名大學(xué)生村官自己身上的責任重大，既然國家信任我們，委以我們擔當村官的重任，那么我們就應(yīng)該發(fā)揮自己所有的特長，展現(xiàn)自己所有的能力，盡自己最大力量，造福一方人民！

我一直履行著“扎根基層，奉獻農(nóng)村，勇于挑戰(zhàn)，艱苦奮斗”的信念。首先做到不怕吃苦，冬天的早上，我步行趕到村里，到村后已是一身汗水，額頭和眉毛上掛滿了水珠。這些算是低層次的苦，只要咬咬牙就挺過去了。真正的苦是認識到農(nóng)村要發(fā)展，而自己卻無從下手時思想上的苦。村里絕大多數(shù)土地柑種植，近年來遭遇全球性的金融危機、柑品種嚴重滯后等因素，造成果農(nóng)辛苦一年下來的收入不過幾千元。為此，我積極響應(yīng)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府“關(guān)于改良柑桔品種，提高柑桔質(zhì)量，實現(xiàn)柑大鎮(zhèn)向柑經(jīng)濟大鎮(zhèn)的跨越”號召，與村、支兩委一道，走村串戶，宣傳柑改良的重要性和必要性，動員果農(nóng)對柑進行高換嫁接，經(jīng)過大家的共同努力，在群眾的大力支持下，圓滿完成了鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府下達給八角村500畝的柑品種改良任務(wù)。其次是現(xiàn)在農(nóng)村年輕人都外出打工，剩下了很多老人在家里看孩子和種地。這種日子對孩子和老人來說是孤獨的，而對于外出打工的年輕人來說又是苦澀的。特別是留守兒童因為沒有和爸爸媽媽一起生活，性格不再開朗。這些問題，多少個夜晚我睡不著，多少個白天也過不踏實。在村兩委的領(lǐng)導(dǎo)下，我決心和他們一起從村里最基本的鋪路問題做起，逐步改變村里的面貌。近兩年來，我探望了許多留守兒童，還走訪了許多低保戶、貧困戶家庭，了解了他們的實情，聽到了他們的心聲。他們讓我佩服，即使世事艱難，生活窘迫，依然有著一顆健康向上、熱情坦誠、充滿希望的心。傾聽他們的心聲，認同他們的感受，我要使出渾身解數(shù)來幫助他們。三是由于外出務(wù)工人員增多，使得部分承包地出現(xiàn)的撂荒現(xiàn)象，雖然有土地流轉(zhuǎn)機制，但還未被農(nóng)民所接受，我與村、支兩委的領(lǐng)導(dǎo)一道，根據(jù)撂荒情況，積極做勞動力強的農(nóng)戶的工作，使多數(shù)好田、好土有了人耕種。

二、工作體會

從到村工作的這段時間更讓我認識到了，做好村官首先要有好的心態(tài)，敢于面對困難。農(nóng)村的社會情況、人際關(guān)系比想象中的復(fù)雜。只有當了村官才發(fā)現(xiàn)，在農(nóng)村這最基層的自治組織內(nèi)，沒有嚴密的組織結(jié)構(gòu)，沒有按部就班的工作程序，村居內(nèi)錯綜復(fù)雜的家族、人際關(guān)系都需要自己深入了解，辦事程序也需要掌握。因此，每一個年輕的村官都要對自己有一個準確的定位，遇到解決不了的問題，要及時請教村里的老同志，向他們學(xué)習(xí)處理問題的方法，不可自以為是。其次，要做到“三勤”。

一是口勤，放下架子，甘當學(xué)生，不懂多問，虛心請教，認真學(xué)習(xí)別人先進的工作經(jīng)驗，熟悉掌握村情民意。多請示、多匯報，多交流，多接觸。

二是勤動腦多思考，對問題多角度多方位思考，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，改正不足，以利再戰(zhàn)。

三是腿勤，對于組織交辦的事，做實做好。做實事做好事，多了解群眾的實際情況，傾聽群眾意見，解決群眾困難。

四是要沉下心，在瑣碎小事中熟悉工作，鍛煉自己。大學(xué)生村官，同時也是村主任助理，擔負協(xié)助村主任工作的任務(wù)。因此村官除了在開村委會，支委會時準備策劃好會議，其他任務(wù)都是一些瑣碎的小事。可能僅僅是幫村民講解一個法律條文，協(xié)調(diào)解決一些雞毛蒜皮的小糾紛，但這些小事卻關(guān)乎百姓的利益。群眾利益無小事，一絲一毫總關(guān)情。所以大學(xué)生村官在工作中最忌好高騖遠，不求實際，應(yīng)從點滴小事做起，踏踏實實做事、老老實實做人，自會發(fā)現(xiàn)工作中的樂趣，更快適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變。

最后，當好村官要有豐富的知識。大學(xué)生村官要積極學(xué)習(xí)法律、法規(guī)及國家的現(xiàn)行路線方針政策，不斷充實自己，提升工作水平。其實，多數(shù)“大學(xué)生村官”剛進入工作崗位，總感覺無從下手，打算、計劃很好就是沒有突破口，所學(xué)專業(yè)看似很廣泛，在用的時候就十分有限了。比如我大學(xué)所學(xué)專業(yè)為法律，對法律基本原理我很熟悉，但是具體到關(guān)乎農(nóng)民利益的農(nóng)村土地管理法規(guī)，我就不是很了解，需要繼續(xù)學(xué)習(xí)。如今，新農(nóng)村建設(shè)更需要一些懂得農(nóng)業(yè)技術(shù)知識、計算機知識等專業(yè)人才。而這些方面的知識，我是很欠缺的。所以我認為當好“村官”，就要不斷地學(xué)習(xí)新知識，盡最大努力為村民服務(wù)。

三、工作建議

我覺得現(xiàn)在的八角村與國家建設(shè)新農(nóng)村的目標差之甚遠，我覺得應(yīng)該從小事做起，從自己能辦到的事抓起。根據(jù)近兩年來我所了解的情況，八角村現(xiàn)在所存在的問題有以下三個的方面：

㈠、精神文明建設(shè)滯后的問題

我感覺現(xiàn)在村民們物質(zhì)生活有很大的改善和提高，可是精神文明方面沒有一點改進，隨時都能夠聽到粗活、臟話的聲音，有些人出口就喊“媽的”等臟話，有點小事就罵罵咧咧得滿街的嚷，垃圾隨地到處都是，完全沒有絲毫的精神文明的意識，這與新農(nóng)村建設(shè)中的鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔，改善農(nóng)民的生存與發(fā)展環(huán)境是極不協(xié)調(diào)。

㈡、衛(wèi)生觀念落后的問題

世界衛(wèi)生組織提出的“20xx年從事有衛(wèi)生保健”的基本目標，可現(xiàn)在都20xx年了，而村民們比以前雖然有了大的改善，可是還有一部分人不能夠做到勤換衣服，常洗澡、天天刷牙等個人衛(wèi)生問題沒能引起村民們的重視，這便有可能成為疾病流傳的原因之一。

㈢、法律意識薄弱的問題

現(xiàn)在是法制社會，可很少有村民們來用法律武器來保護自己的合法權(quán)益的，它們出現(xiàn)矛盾很容易用過激的方法來解決，從我在八角村了解的幾個案例來看，第一、他們意識不到對方是違法，感覺似乎合情合理；第二，不知道如何有法律的武器來保護自己。今后，我要把有關(guān)農(nóng)村政策和相關(guān)法律、法規(guī)宣傳到每家每戶。另外，更談不上維權(quán)了，我隨意問了幾個村民，假如買到假冒偽劣產(chǎn)品，該怎么辦？他們大都是說誰讓自己沒有挑好呢，自認倒霉唄！

我想把以上幾點作為我開展工作的落腳點，在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，村、支兩委班子人員共同協(xié)商，群策群力，本著“從易到難，從急到緩，循序漸進”的工作原則，利用網(wǎng)絡(luò)和科普教育、開設(shè)宣傳欄，發(fā)放宣傳單等多種形式把科學(xué)、文明、衛(wèi)生、法律送到八角村的千家萬戶，在八角村創(chuàng)建“樹文明，講衛(wèi)生，講和諧”的'美好家園！待到人文環(huán)境，地理環(huán)境等條件成熟，用現(xiàn)有的資源優(yōu)勢幫助村民們找項目，跑資金，帶領(lǐng)大家走致富路。我深信：在黨和國家的指引和鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，靠自己對新生事物的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)的精神動力下，我一定會使八角村的明天變的更美、更漂亮。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇六

通過下基層大走訪活動，我深刻體會到：大走訪不是走形式、擺花架，應(yīng)付了事，而是走親戚、訪朋友，解決困難，做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，以誠相待，以理服人。

一是要改變工作作風(fēng)，以真誠感動人。

這就要求我們聯(lián)村干部要在宣傳有關(guān)政策中、調(diào)處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理。一遍不行，我們講二遍，講十遍；一次不在家，走兩次，我們就是用這種精神，耐心去打動群眾的心，順利完成工作。

二是要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，以知識施化于人。

在村工作直接面對農(nóng)民，涉及方方面面的工作，加強學(xué)習(xí)很重要。要認真學(xué)習(xí)掌握黨在農(nóng)村的各項方針政策，學(xué)習(xí)有關(guān)城建、土管、計生、村級組織建設(shè)、村級財務(wù)管理、信訪、安全管理、種植、養(yǎng)殖等方面知識，才能在政策法規(guī)宣傳、組織建設(shè)督導(dǎo)、民主制度監(jiān)督、矛盾糾紛化解、富民強村服務(wù)等工作中發(fā)揮作用，開展農(nóng)村工作才能游刃有余。

三是要積極開拓思路，以智慧造福于人。

農(nóng)村工作錯綜復(fù)雜，包羅萬象。在工作中，我們要勤于思考，充分考慮各種要素，結(jié)合當?shù)貙嶋H，既堅持因地制宜，又賦予改革創(chuàng)新，提出切實可行的建議和方案。

這次走訪后的感觸頗多，有苦有甜，苦的是為他們艱難困苦生活的辛酸和悲憫，甜的是為自己能盡最大努力幫助他們而感到欣慰和慰藉。這讓我感受到了自己今后肩上的責任和使命，它將時刻鞭策著我不斷努力學(xué)習(xí)和工作，為困難群眾、為社會貢獻自己的一份力量。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇七

4月初以來，結(jié)合全區(qū)正在開展的“進村入企摸實情，科學(xué)發(fā)展明思路”調(diào)研主題活動，本人先后多次深入基層就村級組織換屆選舉、非公企業(yè)應(yīng)對金融危機以及“家園清潔”行動等進行專題調(diào)研，傾聽群眾呼聲，了解群眾訴求，謀劃發(fā)展思路，取得了較大收獲。同時，各方面感受也非常深刻，主要認為當前組織工作要更好地服務(wù)科學(xué)發(fā)展必須突出抓好以下“四個結(jié)合”。

一要把學(xué)習(xí)實踐活動與查找差距不足相結(jié)合。

查找自身存在的差距和不足是學(xué)習(xí)實踐活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段一個重要步驟。只有找準了差距才能更好地明確整改提高的方向和目標。要以開展深入基層調(diào)研和解放思想大討論活動為契機，結(jié)合自身思想、工作、作風(fēng)實際以及組織部門實際，對照人民群眾的要求和期盼，采取自己找不足、群眾提意見、思想大討論、領(lǐng)導(dǎo)點差距等方式，認真查找個人和組織部門不適應(yīng)不符合“海西應(yīng)先行、xx走前列”要求的突出問題。要不怕揭短、不怕亮丑、不怕觸痛，要從思想觀念、工作方式、體制機制等方面梳理深挖，務(wù)必找到影響組織工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展的“瓶頸”問題。同時，對于查找出來的`不足和問題，要仔細分析、探究根源、提出對策，最后要形成較為詳細的查擺材料，并經(jīng)區(qū)委實踐辦督查小組認可后，才能進入分析檢查階段。

二要把學(xué)習(xí)實踐活動與轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)相結(jié)合。

促進黨員干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變是確保學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動取得實效的必然要求。特別在當前國際國內(nèi)嚴峻的經(jīng)濟形勢下，廣大組工干部更要徹底轉(zhuǎn)變那些宗旨觀念淡薄、虛浮不實的工作作風(fēng)，大力弘揚密切聯(lián)系群眾、親民為民的優(yōu)良作風(fēng)，真正把心思放在干事創(chuàng)業(yè)、為民謀利上來。要充分利用學(xué)習(xí)調(diào)研階段的機會，帶著問題深入農(nóng)村、企業(yè)、開發(fā)區(qū)等經(jīng)濟建設(shè)一線考察調(diào)研，通過召開民主座談會、民情溝通會、設(shè)立意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷表、接待群眾來訪等形式聽民聲、問民情、幫民困、解民憂，調(diào)研結(jié)束后認真撰寫并提交調(diào)研報告。要探索建立組工干部基層調(diào)研、掛鉤農(nóng)村的長效機制，引導(dǎo)其樹立服務(wù)群眾、腳踏實地的工作作風(fēng)，同時也可以讓組工干部在農(nóng)村基層第一線、在經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場以及在征地拆遷等復(fù)雜形勢下積累工作經(jīng)驗，增強綜合能力。

三要把學(xué)習(xí)實踐活動與村級換屆選舉相結(jié)合。

今年是省委組織部確定的基層組織建設(shè)年，而村級組織換屆選舉又是基層組織工作的重中之重，所以一定要把學(xué)習(xí)實踐活動與做好村級組織換屆前期準備工作結(jié)合起來，著力選準配強村黨支部書記隊伍，進一步夯實農(nóng)村基層黨組織基礎(chǔ)。目前換屆選舉在即，要及時組織區(qū)、鎮(zhèn)以及村黨員干部深入農(nóng)村（社區(qū)）考察調(diào)研，采取召開黨員、群眾代表座談會、發(fā)放問卷調(diào)查表、個別訪話等方式，摸清黨員干部群眾在換屆前的思想動態(tài)、各村級班子的整體運作現(xiàn)狀、在職村干部在群眾中的威信度、后備干部儲備情況、換屆選舉形勢較為復(fù)雜的難點村、重點村等，認真聽取黨員群眾對換屆選舉的意見建議，切實排查解決群眾反映強烈的熱點、難點問題。同時，針對存在的問題提出換屆前的準備措施、選舉中的工作預(yù)案，確保全區(qū)村級換屆選舉工作得順利開展。

四要把學(xué)習(xí)實踐活動與保障改善民生相結(jié)合。

確?；顒尤〉脤嵭情_展學(xué)習(xí)實踐活動的出發(fā)點和落腳點。考察調(diào)查收集到的問題再多，分析檢查報告寫的再好，關(guān)鍵是要落實到改善民生、服務(wù)發(fā)展上來。因此，自活動開展以來就要把學(xué)習(xí)實踐活動與保障和改善民生緊密結(jié)合起來，主動采取有效措施，著力解決突出問題。同時，要堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、即知即改、立說立行，實現(xiàn)學(xué)習(xí)與實踐的有機結(jié)合，力爭做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”。如：4月初，針對我區(qū)村（居）主干待遇標準偏低、退后無保障、工作積極性不高等突出問題，區(qū)委組織部及時牽頭制定了《xx區(qū)實行在職村（居）主干社會養(yǎng)老保險、發(fā)放績效工資并提高離、退職村（居）主干生活補貼的實施辦法》，從政策上落實了在職、離職村（居）主干待遇，徹底解決了在職村（居）主干的后顧之憂，這不僅從源頭上激發(fā)了在職村（居）主干干事創(chuàng)業(yè)的熱情，而且將鼓勵更多的農(nóng)村優(yōu)秀人才參與到村級組織換屆選舉中來，從而進一步提高引領(lǐng)我區(qū)農(nóng)村科學(xué)發(fā)展的整體水平。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇八

“四下基層”當要“能說會道”

“四下基層”是習(xí)近平總書記在福建工作期間大力倡導(dǎo)并身體力行形成的工作方法和工作制度。“四下基層”的重要理念就是帶著感情下基層，融入群眾接地氣，一心為民辦實事，改進作風(fēng)抓落實。作為新時代年輕干部，要學(xué)習(xí)好運用好這一經(jīng)驗，并從中獲得重大治理啟示，既要“能說”，也要“會道”，不光說得好，更要干得好。

說真話走“正道”。有意見選擇保留，有不滿私下“吐槽”，有怨氣藏在心里……一些基層干部在公開場合不愿說真話、不想說實話、不敢說心里話，謹守“為官不言”原則。習(xí)近平總書記明確指出，“講真話是一個領(lǐng)導(dǎo)干部真理在身、正義在手和有公心、有正氣的重要體現(xiàn)”。須知，基層干部是否講真話不僅關(guān)系到上下級之間的信息傳遞是否精準，更關(guān)系到黨和國家的各項改革措施能否順利實施。換句話說，“講真話”與“辦實事”緊密相連。年輕干部下基層，就是要把群眾當自己人，做到表里如一、誠心誠意，見到群眾不裝腔作勢，碰到難題不裝聾作啞，遇到矛盾不推諉扯皮，遇到危險不退避三舍，真正做到講真話，走正道、辦實事。

說行話悟“門道”。如果一個年輕干部不懂業(yè)務(wù)，外行人干內(nèi)行事，就會在執(zhí)行上級決定、落實上級政策中說“外行話”、辦“外行事”，甚至出現(xiàn)“瞎指揮”“亂決策”的情況?；鶎庸ぷ骷姺睆?fù)雜，涉及鄉(xiāng)村振興、基層治理、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、教育醫(yī)療、民生保障等方方面面工作，這就要求基層干部要成為政策要求的“全面手”，才能為群眾提供更好的服務(wù)。下基層，不僅僅是人到了就行，而是要把政策帶下去，把問題帶上來，把感情帶下去，把訴求解決好。這就要求年輕干部成為基層一線的專家，向書本學(xué)知識、向群眾學(xué)經(jīng)驗、向?qū)嵺`學(xué)本領(lǐng)，既要懂得內(nèi)行，還要講得內(nèi)行。

說俗話聽“嘮叨”。所謂俗話，指的就是群眾語言。“話須通俗才傳遠。”有一些年輕干部，面對群眾時“張不開嘴，邁不開腿”，群眾說的話聽不懂，自己說的話群眾也聽不懂，出現(xiàn)一種“失語”的現(xiàn)象，群眾工作開展起來“尷尬”無比。年輕干部下基層，無論是宣傳政策、調(diào)查研究、信訪接待還是現(xiàn)場辦公，都要堅持做到有心氣、接地氣。要持之以恒地“腳粘泥士，耳貼大地”，下功夫?qū)W習(xí)“群眾的話”，多習(xí)慣說“土話”，常去田間地頭跟大爺“嘮嘮嗑”，常在農(nóng)家小院里跟大媽“拉拉呱”，用“談得來”及時解決“信任危機”，讓自己說出的話變得大眾化、口語化、方言化，只有這樣才能打開與群眾溝通的心門、搭建起溝通的橋梁。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇九

“宣傳黨的路線、方針、政策下基層，調(diào)查研究下基層，信訪接待下基層，現(xiàn)場辦公下基層”，“四下基層”是習(xí)近平總書記在福建工作期間大力倡導(dǎo)并身體力行的一種工作方法、工作制度。“四下基層”把宣傳黨的理論和路線方針政策作為重大任務(wù)，把調(diào)查研究作為重要路徑，把解決問題作為關(guān)鍵導(dǎo)向，把推動發(fā)展作為最終落腳點，其核心要求與主題教育的重點措施高度吻合。當前第二批主題教育正在火熱開展，廣大黨員干部要深刻把握“四下基層”的豐富內(nèi)涵、時代價值和實踐要求，堅持“上心、上門、上前、上手”，上下聯(lián)動、融會貫通，打通為民服務(wù)的“最后一米”。

用好“小喇叭”上心宣傳，助推理論宣講下基層。宣傳語言能否上接天線、下接地氣，是衡量宣傳成效的關(guān)鍵所在。換言之，宣傳好、闡釋好黨的理論政策，要求黨員干部必須在深學(xué)細悟、講活講透上真下功夫、下真功夫。一方面，理論學(xué)習(xí)要“上心”，堅持讀原著學(xué)原文悟原理，逐字逐句研讀、吃透精神實質(zhì)、把握實踐要求，推動理論學(xué)習(xí)往深里走、往實里走、往心里走，做到“知其然”且“知其所以然”。另一方面，轉(zhuǎn)化宣傳要“創(chuàng)新”，不斷創(chuàng)新宣傳載體，立足文化特色、群眾需求，通過“理論+方言”“理論+故事”“理論+文藝”等群眾喜聞樂見的形式，切實將黨的理論政策講活講透，真正實現(xiàn)黨的政策主張“飛入尋常百姓家”。

用好“五字訣”上門走訪，助推調(diào)查研究下基層。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，沒有調(diào)查就沒有決策權(quán)。習(xí)近平總書記初到寧德工作時，用一個月時間走遍閩東9個縣，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，實事求是分析寧德必經(jīng)的發(fā)展路徑，提出了“滴水穿石”精神、“弱鳥先飛”意識等一系列重要理念，腳踏實地帶領(lǐng)閩東人民艱苦奮斗，一步一個腳印努力擺脫貧困。廣大黨員作 文 吧Www.ZuoWen8.coM干部要用好“深、實、細、準、效”五字訣，堅持眼睛向下、腳步向下、身子向下，鉆進困難多、群眾意見集中、工作打不開局面的“矛盾窩”，面對面聽群眾的“家長里短”、察群眾的“急難愁盼”，找準“癥結(jié)頑疾”，開好調(diào)查研究的“民生方子”，以高質(zhì)量調(diào)查研究推動主題教育走深走實。

用好“放大鏡”上前服務(wù)，助推信訪接待下基層。在基層日常工作中，“信訪”是一件大事、要事，涉及老百姓的切身利益，事關(guān)社會和諧穩(wěn)定大局。廣大黨員干部要增強做好信訪工作的政治自覺和行動自覺，將信訪接待作為檢視整改發(fā)現(xiàn)問題的重要途徑，作為檢驗自己群眾工作能力和作風(fēng)的重要“試金石”，自覺站在群眾的立場上思考問題、解決問題，將心比心、以心換心，變“被動接訪”為“主動下訪”，用“放大鏡”從根源上查找案件原因，心貼心妥善化解矛盾糾紛，向前一步加強跟蹤服務(wù)，確保在最短時間內(nèi)讓群眾反映強烈的問題“件件有回音”、群眾提出的合理訴求“事事有落實”，切實把問題矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

用好“真功夫”上手行動，助推現(xiàn)場辦公下基層?；鶎邮菄抑卫?、社會治理的最終落腳點，直接聯(lián)系群眾，距離老百姓最近，不見到現(xiàn)場就沒有最直觀的感受，干事、辦事就會大打折扣。廣大黨員干部要帶頭深入基層一線辦公，到矛盾一線、糾紛前沿去感受真實氛圍，以第一視角體驗群眾“急難愁盼”，變“聽風(fēng)是雨”為“眼見為實”，化被動“接招”為主動“破題”，把群眾反映的困難訴求詳細記錄在本子上、時刻牢記在心上、緊緊抓在手上，能辦的事馬上辦、決不能等，難辦的事想辦法辦、決不能放，需合辦的事協(xié)作辦、決不能推，通過現(xiàn)場辦公集中“會診”，讓“看不見”的商量成為“看得見”的行動，拉近機關(guān)與基層的距離，搭建領(lǐng)導(dǎo)干部與群眾百姓的“連心橋”。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇十

“宣傳黨的路線、方針、政策下基層，調(diào)查研究下基層，信訪接待下基層，現(xiàn)場辦公下基層”，“四下基層”是習(xí)近平總書記在福建工作期間大力倡導(dǎo)并身體力行的一種工作方法、工作制度，是黨員干部踐行“全心全意為人民服務(wù)根本宗旨”最有力的體現(xiàn)，上好“四下基層”服務(wù)課，更是日常工作的努力方向和根本遵循。

黨員干部“下基層”，就是要接地氣、冒熱氣、聚人氣，上好路線、方針、政策宣傳“服務(wù)課”。結(jié)合當前第二批主題教育，以群眾聽得懂、悟得透、易接受、真認可的方式，將黨的二十大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為群眾政策宣傳重點，有力推動黨的理論方針政策“飛入尋常百姓家”。充分發(fā)揮新時代文明實踐站、社區(qū)老人活動室、小區(qū)網(wǎng)格工作室等場所，圍繞群眾思想困惑，以群眾喜聞樂見的方式、生動鮮明的語言進行宣傳，用身邊榜樣引導(dǎo)，用身邊事跡教育，引導(dǎo)群眾聽黨話、跟黨走，緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國的決心。

黨員干部“下基層”，就是要眼睛向下，腳步向下，身子撲下，上好調(diào)查研究“服務(wù)課”。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，是了解基層真實情況的重要途徑，是解決基層實際問題的有效方法，是錘煉干部作風(fēng)的重要平臺，黨員干部要拜人民為師，向人民學(xué)習(xí)，多到困難較多、情況復(fù)雜、矛盾尖銳的地方去聽真話、察實情，掌握第一手資料，傾聽第一線聲音，把情況摸清、問題找準、對策提實，確保拿出來的政策舉措成為攻堅克難的有效方法路徑。堅持專題調(diào)研與綜合調(diào)研相結(jié)合，按照經(jīng)驗在基層，智慧在一線的要求，廣泛聽取、虛心接受、認真研討、及時總結(jié)，對形成的調(diào)研成果要相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，建立機制、形成長效，真正把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決問題、改進工作、推動發(fā)展的實際成效。

黨員干部“下基層”，就是要面對面、心貼心、零距離、上好信訪接待“服務(wù)課”。信訪接待工作就如同一條溝通的橋梁，連接著民意與政府。信訪接待下基層，不僅是工作方式的轉(zhuǎn)變，更是對人民負責、為人民服務(wù)的宗旨體現(xiàn)，也是解決社會問題的重要途徑。黨員干部應(yīng)該充分認識到其價值和意義，到基層去，主動靠前約訪群眾，面對面、零距離、心貼心，全面掌握信訪積案來龍去脈和處理進展，真實了解群眾的訴求和關(guān)切，堅持久久為功，把矛盾化解在基層，把信訪工作做到群眾的家門口，做到群眾的心坎上，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，促進社會和諧穩(wěn)定。

黨員干部“下基層”，就是要問需于民、問計于民、問政于民，上好現(xiàn)場辦公“服務(wù)課”?；鶎邮歉墒碌母?，人民是創(chuàng)業(yè)的動力，實踐經(jīng)驗表明，人民群眾是推動歷史發(fā)展的絕大多數(shù)社會成員的總和，推動社會發(fā)展進步，群眾最有發(fā)言權(quán)，最有積極性，也最有辦法。黨員干部要深入基層現(xiàn)場辦公，向群眾學(xué)習(xí)，主動為群眾服務(wù)，發(fā)揚擔當精神和斗爭精神，敢于正視一線問題、善于在一線發(fā)現(xiàn)問題，力爭在一線解決問題，真正做到真誠傾聽群眾呼聲、真實反映群眾愿望、真情關(guān)心群眾疾苦，及時研究解決發(fā)展所需、基層所盼、民心所向的問題，不斷開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇十一

來一場干部與群眾的“雙向奔赴”

“四下基層”是習(xí)近平總書記在福建寧德工作時大力倡導(dǎo)并身體力行形成的工作方法和工作制度。國之大者，在乎民也。“四下基層”是堅持人民至上的生動寫照，也是密切聯(lián)系群眾的“連心橋”。新時代新征程，廣大黨員干部要深刻領(lǐng)會“四下基層”的精神要義，踐行為人民謀幸福的初心，始終保持與人民群眾面對面、手拉手、心貼心，來一場干部與群眾的“雙向奔赴”。

密切干部與群眾的“魚水關(guān)系”，是“愛”與“愛”的雙向奔赴。干部的“愛”，是心懷國之大者，與群眾同甘苦、共命運的愛。群眾的“愛”，是對我們干部以民為先、以民為重的信任支持、理解認可。“四下基層”工作制度是密切聯(lián)系群眾的重大創(chuàng)舉。通過長期實踐，宣傳黨的路線、方針政策下基層，調(diào)查研究下基層，信訪接待下基層，現(xiàn)場辦公下基層，為黨員干部踐行黨的群眾路線樹立了光輝典范。這一工作模式打通了群眾的監(jiān)督“瓶頸”，激勵干部擔當作為。與此同時調(diào)動群眾的積極性，讓群眾的創(chuàng)造性迸發(fā)出來，心貼心、肩并肩交流，實現(xiàn)“愛”與“愛”情感的共鳴互通。

搭建干部與群眾的“連心橋”，是“看得準”與“辦得實”的雙向奔赴。為什么說“四下基層”能達到干群間的“雙向奔赴”？在基層，干部能最直接看到客觀事實，真正剖析問題，找到“一把鑰匙開一把鎖”的對癥方法，而群眾能最直接反映問題，找到解決“急難愁盼”問題的最快途徑。要主動前往一線“把脈”，現(xiàn)場開展集中“會診”，對群眾普遍關(guān)切的問題“多聽一句、深問一層”，在群眾言語、鄉(xiāng)語口碑中了解真實情況，回應(yīng)訴求、疏導(dǎo)情緒，從而提升人民群眾滿意度。在一場場“雙向奔赴”的過程中，民情民意變得更加清晰、干部為民服務(wù)變得更加務(wù)實、干群關(guān)系更加和諧。

踐行“群眾路線”這條黨的生命線，是一場共創(chuàng)新時代“楓橋經(jīng)驗”的雙向奔赴。以調(diào)研開題，以實踐作答，將弘揚“四下基層”的優(yōu)良傳統(tǒng)化為干部的自覺行動。培養(yǎng)翻譯政策的能力，政策中的書面語、專業(yè)術(shù)語群眾聽不明白，干部就要當好“引路人”，將其轉(zhuǎn)化為群眾語言，不斷引領(lǐng)群眾破譯“幸福密碼”，以過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)助力轄區(qū)振興和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，將書本的政策輸出為摸得著的實績。“與其群眾跋山涉水上訪，不如我們干部直接下訪，幾個干部下去，總比那么多群眾上來要強一些”。干部當有群眾情結(jié)，把小事辦牢靠，不推卸不拖延，換位思考把“群眾點單”當作自己的事“主動送單”，緊緊依靠群眾總結(jié)經(jīng)驗、探索創(chuàng)新，在一次次雙向奔赴“成人而達己”的過程中讓新時代“楓橋經(jīng)驗”在發(fā)展中煥發(fā)生機。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇十二

砥礪奮發(fā)、篤行不怠，以“四個有”跑出建功新時代的最好成績

孫新軍書記在2023年公務(wù)員初任培訓(xùn)班“開學(xué)第一課”上強調(diào)，要熟讀“真理之書”，深讀“群眾之書”，精讀“業(yè)務(wù)之書”，品讀“無字之書”，成長為不負時代、不負韶華、不負期望的___好干部，在新時代新征程中建功立業(yè)。

青春之火，為民族而燃燒；青年之心，為祖國而跳動。作為有遠大理想抱負、深厚家國情懷、偉大創(chuàng)造力的新時代中國青年，我們生逢其時、重任在肩，自當砥礪奮發(fā)、篤行不怠，踏穩(wěn)奮進新征程的“青春賽道”，以“四個有”跑出建功新時代的最好成績。

堅定理想信念，確保眼里有“光”。志之所趨，無遠勿屆，窮山距海，不能限也。習(xí)近平總書記強調(diào)，理想信念是立黨興黨之基，也是黨員干部安身立命之本。歷史和實踐反復(fù)證明，一個政黨有了遠大理想和崇高追求，就會堅強有力，無堅不摧，無往不勝。29歲的陳延年面對敵人威脅，寧死不屈；26歲的趙世炎面對白色恐怖，沒有退卻。他們高舉馬克思主義思想火炬，步伐堅定，在風(fēng)雨飄搖的中國，為了理想奔走呼告，為了真理斗爭到底。在我們黨一百多年的歷史中，無數(shù)共產(chǎn)黨人不惜流血犧牲，靠的就是這種信仰，為的就是這個理想。理想信念的堅定，來自思想理論的堅定。要堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的科學(xué)體系、精髓要義、實踐要求，自覺用黨的創(chuàng)新理論最新成果武裝頭腦，不斷筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。

厚植為民情懷，確保腳下“有力”。江山就是人民，人民就是江山。中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民打江山、守江山，守的是人民的心。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央團結(jié)帶領(lǐng)14億多中國人民，以“不破樓蘭終不還”的堅定執(zhí)著，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，歷史性地解決了絕對貧困問題；以咬定青山不放松的韌勁毅力，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學(xué)習(xí)教育等黨內(nèi)主題學(xué)習(xí)教育。置身偉大的新時代，廣大青年要時刻認識到，人民群眾對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。要始終堅持以“人民滿意”為導(dǎo)向，把群眾的呼聲當作“第一信號”，把群眾的需求當作“第一選擇”，把群眾的利益當作“第一考慮”，奔著“群眾滿意”解難題，盡心竭力答好新時代民生考卷。

敢于自我加壓，確保肩上“有責”。新時代有新使命，新使命要靠新本領(lǐng)。孫新軍書記強調(diào)，當前___區(qū)正處于大有可為的戰(zhàn)略機遇期和不進則退的發(fā)展關(guān)鍵期。打造中國式現(xiàn)代化建設(shè)先行區(qū)、示范區(qū)，要求黨員干部既要政治過硬，又要本領(lǐng)高強。作為青年干部，我們要深耕業(yè)務(wù)能力，堅持“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”，主動投身于改革發(fā)展的主戰(zhàn)場、攻堅克難的第一線、為民服務(wù)的最前沿，努力練就“提筆能寫、開口能說、遇事能辦、問策能對”的過硬基本功，切實提升推動高質(zhì)量發(fā)展、為民紓困解憂、防范化解風(fēng)險的本領(lǐng)。

嚴守紀律規(guī)矩，確保心中“有戒”。近年來，有的年輕干部在貪欲面前打了敗仗，前腳剛踏上仕途，后腳就走入歧途，出現(xiàn)“早節(jié)不保”的怪象。立德固本，修身正行，才能做到懷德自重、廉潔自守。習(xí)近平總書記曾指出，嚴私德，就是要嚴格約束自己的操守和行為。年輕干部要永葆對道德法紀的敬畏之心，做到慎獨慎初慎微慎欲、自重自省自警自律，永遠守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，嚴守公私邊界，不因私誼廢公事，不因感情棄公道，念好心中“緊箍咒”，筑牢行為“防火墻”。要常敲律己警鐘，常思貪欲之害，常棄非分之想，在小事小節(jié)中加強修養(yǎng)，在一點一滴中完善自我，始終做到心存敬畏、常懷戒懼。

最新四下基層心得體會優(yōu)質(zhì) 篇十三

“四下基層”是在工作期間親自倡導(dǎo)和推動的工作制度，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的重要法寶，對于深入了解群眾所思所想所盼所憂、更好地把群眾工作做實做深做細做透，具有十分重大的意義。長期以來，蕉城區(qū)始終堅持并發(fā)揚光大“四下基層”工作制度，走好新時代黨的群眾路線，有力促進了干部工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變、密切了黨群干群關(guān)系、推動了蕉城經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。

一、充分認識“四下基層”制度的重要意義

“四下基層”是對黨優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承創(chuàng)新。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，是我們黨永葆青春活力和戰(zhàn)斗力的重要法寶。“四下基層”所蘊含的立場、觀點、方法，充分體現(xiàn)了我們黨的根本宗旨、人民立場、群眾觀點，是對我們黨堅持群眾路線這一優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和創(chuàng)新。經(jīng)過35年的生動實踐，“四下基層”已成為全國黨員干部踐行群眾路線的重要載體，必須在新時代一以貫之地繼承和弘揚。

“四下基層”是干部作風(fēng)建設(shè)的基本要求。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層一線，增強同人民群眾的感情，學(xué)會做群眾工作的方法，從基層實踐找到解決問題的金鑰匙，促進各項工作推陳出新、取得突破。“四下基層”要求既要“身入”基層，更要“心到”基層，有利于促進黨員干部丟掉“官氣”、沾上“土氣”、承接“地氣”。新時代要傳承弘揚“四下基層”優(yōu)良作風(fēng)，深入基層、深入群眾、深入一線，解民憂、辦實事、促發(fā)展。

“四下基層”是做好群眾工作的有力武器。“四下基層”的實質(zhì)是解決與人民群眾的關(guān)系問題，有利于聯(lián)系群眾、組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾。當前，隨著群眾利益的多元化、群眾對象的多樣化、群眾工作的復(fù)雜化，堅持好“四下基層”工作制度也就日益重要。要主動適應(yīng)新形勢新特點新挑戰(zhàn)，用好“四下基層”這個重要法寶，更好地掌握民意、紓解民困、增進民情。

近年來，深入推進信訪接待下基層，創(chuàng)新實施了“雙向預(yù)約”機制、“重點項目信訪室”等一系列措施，主動把矛盾問題化解在基層一線、化解在萌芽狀態(tài)。要始終把信訪工作當作聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，多到情況復(fù)雜、矛盾突出的地方去，與群眾坐在一個炕頭、一條板凳上，用心用情用力幫助群眾解決操心事、煩心事、揪心事，不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

在現(xiàn)場辦公下基層中解難題。“坐在辦公室碰到的都是問題，深入基層看到的全是辦法”。近年來，蕉城區(qū)深入踐行一線工作法，在上汽__基地建設(shè)、海上養(yǎng)殖綜合整治等重點工作中，把精干的力量壓到一線，把攻堅的指揮部設(shè)在一線，克服破解了一系列難題。很多問題一深入就具體，一具體就能取得突破。要變機關(guān)“聽診”為現(xiàn)場“會診”，深入重大項目、重點工程、重要工作一線，推動問題在一線發(fā)現(xiàn)、矛盾在一線化解、工作在一線落實。

二、傳承弘揚“四下基層”制度

做到“兩個維護”。“四下基層”工作制度，充分彰顯了____赤誠的為民情懷、務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)。要把傳承弘揚“四下基層”工作制度，作為主題教育的重要內(nèi)容，教育引導(dǎo)黨員干部深學(xué)篤行____思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

堅持問題導(dǎo)向。深入踐行“四下基層”工作制度，必須把導(dǎo)向落實到解決問題上、把重點放在推動發(fā)展上，圍繞黨的建設(shè)、經(jīng)濟運行、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目推進、要素保障、鄉(xiāng)村振興、民生事業(yè)、信訪維穩(wěn)、生態(tài)環(huán)保、社會治理等方面，撲下身子察實情、出實招、辦實事、求實效，進一步加強薄弱環(huán)節(jié)、補齊發(fā)展短板、增強發(fā)展能力。

健全長效機制。作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，在新時代新征程上必須持之以恒走好黨的群眾路線。要持續(xù)跟蹤“四下基層”各項工作開展情況，及時開展實效評估，改進落實中的不足，著力提高宣傳黨的路線方針政策覆蓋面、調(diào)查研究針對性、信訪工作滿意度。要健全完善“四下基層”工作制度，不斷把踐行過程中的好經(jīng)驗好做法，用制度的形式鞏固下來、堅持下去。

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