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醫(yī)療安全會議發(fā)言稿篇一

院黨委召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議，傳達市紀委五屆五次全會精神，重點學習市委李明書記講話、市衛(wèi)計委張文金主任述廉述責及回答提問情況以及警示教育內容。

會議學習中紀委十八屆五次全會和省紀委九屆五次全會精神，重點學習“四個全面—全面建成小康社會、省委張寶順書記講話和省紀委王賓宜書記工作報告，要求各支部書記組織黨員認真學習領會。

會議研究我院2021年度黨風廉政和醫(yī)德醫(yī)風建設以及反腐敗工作方案，重點是落實“兩個責任”即院黨委主體責任和院紀委監(jiān)督責任，深化城市公立醫(yī)院改革，嚴格執(zhí)行國家衛(wèi)計委“九不準”和市衛(wèi)計委“雙十條”，嚴控“藥占比”和“材占比”，加大問責力度，強化警示教育。

會議通報我市公立醫(yī)療機構聯(lián)合體藥品、耗材帶量采購工作進展，要求我院做到無條件服從。

會議傳達省委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組“關于進一步深化教育實踐活動整改落實工作的通知”，要求班子成員不折不扣貫徹落實。

會議傳達市衛(wèi)計委紀檢xxx門電話通知精神，要求相關部門嚴格監(jiān)控三公經(jīng)費使用，職能科室加強勞動紀律。

會議還通報了我院與_公司就新二院內裝工程會談結果，傳達市政府關于老二院的初步處置方案，研究3月份大額資金調度支付事宜、上半年準備公開招標已列入2021年采購計劃的醫(yī)療設備清單和公開考錄2021年度60名編制內大學生、研究生報名階段的工作安排。

專委會主任、各支部書記、各職能科室主要負責人列席了會議。

醫(yī)療安全會議發(fā)言稿篇二

4月28日晚，舟山醫(yī)院在多功能廳召開一季度醫(yī)療質量、醫(yī)療安全工作會議，醫(yī)療安全工作會議。院領導、全體臨床醫(yī)生、醫(yī)技科班組長以上人員，責任護士以上護理人員參加了會議。總結了一季度醫(yī)療、護理安全工作，對做好醫(yī)療質量和醫(yī)療安全工作進行了部署。

會上，大內科護士長鄒麗芳、醫(yī)務處副處長楊明分別就一季度護理安全、醫(yī)療質量和醫(yī)療安全等工作進行了通報和分析；輸血科負責人顏頌旭對臨床用血質量管理知識作了專題講座，剖析醫(yī)療工作中在輸血方面常見問題，提出相應的整改措施，工作總結《醫(yī)療安全工作會議》。醫(yī)務處副處長裴繼強從病歷質量管理、臨床路徑管理、單病種質量管理、藥品及處方管理四個方面對一季度醫(yī)療質量管理進行了總結。

副院長丁賢君從醫(yī)療安全重視性要反思、知情告知問題要考量和重要診療儀器設備保養(yǎng)要反思提出了工作要求。

副院長張國強一季度醫(yī)療質量和醫(yī)療安全工作作了總結，并提出了要求。他指出，醫(yī)生護士要多關注病人病情變化；要高度關注醫(yī)療操作每一個程序、每一個環(huán)節(jié)；要堅持合理檢查、合理用藥、合理治療，做到因病而施；要高度重視，深入剖析，提高認識。

醫(yī)療安全會議發(fā)言稿篇三

時 間：2015年6月19日

地 點：院長辦公室

主持人：劉成東

參會人員：劉成東、吳鐵偉、王正軍、張艷琴、李 旭、金長麗、吳天劍

記錄員：吳天劍

內 容：

一、安全生產(chǎn)工作是第一件大事，醫(yī)療安全也是重中之重；

四、關于醫(yī)院信息系統(tǒng)：

1、全院人員參加醫(yī)院信息系統(tǒng)培訓不積極；

七、利用一周時間檢查出院病歷的歸檔情況，質控辦王主任及時上報情況，如有漏報，進行十倍處罰。

時間：2011年12月5日下午

地點：多功能廳

[按]：以醫(yī)療安全工作為重點，從加強學風、工作作風入手，以提高技術水平和工作責任心為抓手，以防范醫(yī)療糾紛為契入點，達到安全醫(yī)療的目標。

本紀要作為我院綱領性文件，要求各科室認真組織學習，領會精神，在工作中認真貫徹、落實與執(zhí)行。

會議首先通報了123事件的經(jīng)過。結合最近發(fā)生的幾起醫(yī)療糾紛，黃杰院長指出：一是醫(yī)療糾紛發(fā)生的原因主要體現(xiàn)在知識水平不高，對病人及病情沒有全面的認識，在未進行全面仔細的問診、體檢、輔助檢查和評估的情況下，草率地做出決定，最終導致不可預知的死亡。這里提醒各科醫(yī)生要重視心血管藥物的應用。二是要從源頭上抓安全醫(yī)療工作，主要是從技術水平、工作責任心、勞動紀律等三個方面入手。

1、值班制度：現(xiàn)在有的科室年資很低的醫(yī)生（甚至無執(zhí)業(yè)資格）在值班，讓人很不放心，特別是周末時，大家都住在淮河以南，病人出現(xiàn)復雜情況時，科主任和上級醫(yī)生難以及時返回崗位。①科主任要帶頭在時間上做出犧牲，要帶頭做貢獻，要有奉獻精神。集團馬上要進行人事制度改革，科主任的待遇還要提高。我們享受著高于一般職工很高的榮譽及收入，就應該想到要為這個集體做出貢獻。②大的科室及條件成熟的科室，要盡量安排雙班（雙值班或主副班，老帶?。?，只要夠三組就可排，值班費不足的上報醫(yī)務科審核，政工科從院長獎勵基金中考核解決。③不合理的值班制度要盡快糾正過來。有的科室，值班醫(yī)生當日白天一整天都不在，那其床位病人誰來診治。要盡量采取24小時值班制，值班醫(yī)生次日查完房，處理好份內工作再休息。不準連休二天。這也是對醫(yī)院負責，對科室負責，對病人負責的態(tài)度和責任心。

2、會診制度：①急會診要第一時間到達。②會診要仔細認識，體現(xiàn)出學科專業(yè)水平。③盡量是科主任或主治醫(yī)師參加會診，申請會診科室主任或醫(yī)生要陪同。④對會診有特殊要求的，請會診者要主動聯(lián)系會診。

3、討論制度：①經(jīng)常開展科內討論。②經(jīng)常開展全院性討論。不要懶、不要怕麻煩。需全院會診或討論的病人，醫(yī)務科要積極組織，提請科室做好準備工作，如病史摘要、擬邀請專家名單、時間、地點、解決的問題等，分管院長必須參加。

4、學習制度：要從根本上防范醫(yī)療事故，必須加強業(yè)務學習，真正提高技術水平，才能不盲干、不蠻干?，F(xiàn)在的大學生，在學校學的就不扎實，畢業(yè)分配到科室，其他專業(yè)知識很快就忘了。還是要強調內科基礎加外科總論及“三基”的重點性，“三基”是學業(yè)的根本。故醫(yī)務科要加大對年輕醫(yī)生“三基”的培訓力度。醫(yī)院準備成立“治學領導小組”，用一年的時間來加強職工“三基”訓練，起到整頓學風、整頓工作作風的作用。

近期，醫(yī)務科要組織一次猝死方面的講座（朱書勝主講），以煥醒全體醫(yī)務人員對這個疾病的認識和重視。為保證每個醫(yī)務人員都能參加，本題目將講兩次或三次，凡來聽課者，先獎勵100元，未聽課者，罰100元，主講人每講一次獎勵100元。

二周一次。醫(yī)務人員每人每月至少聽課一次，科室要盡量安排休息人員參加聽課。對聽課者實行按月獎勵，每月獎勵50元，未聽課者每月罰50元，主講人每講一次獎勵100元。

5、匯報制度：①新入院病人或危重病人，下級醫(yī)生要及時向科主任匯報?？浦魅我诘谝粫r間查看病人，并提出評估和診治意見。②危重病人要及時上報給醫(yī)務科或總值班人員。③工傷和突發(fā)事件要及時上報給醫(yī)務科或總值班人員。④手術病人、特殊診治病人要提前向科主任匯報，科主任要做出具體安排。⑤病人病情變化，值班醫(yī)生要及時向科主任匯報。

6、三級查房制度：要堅定不移地遵守，特別是科主任查房。科主任要看到我們人才結構的不合理之處，業(yè)務重擔主要壓在科主任身上。要注意查房的作用，既要很好地診治病人，也要帶教好下級醫(yī)生。

1、要認識并重視高危、高齡病人病情的復雜性。對高危、高齡病人，及頭痛、胸痛、腹痛的病人，不論是門診還是住院，心電圖要作為常規(guī)檢查項目。每一位醫(yī)務人員，都要高度重視并認真對待。

2、從細節(jié)入手，認真對待每一位病人。既不要怕工作，又要細致地

工作，同時要量力而行。遇到困難要多匯報請示、多商量、多討論，要善于發(fā)揮集體的智慧、團隊的力量。

3、加強門急診工作。盡量安排高年資醫(yī)生（工作三年以上）坐門診；堅持專家門診；急診醫(yī)生要具有高度的責任心，要加強學習，提高工作能力。

4、要辯證地看待經(jīng)濟效益與安全醫(yī)療的關系。一定要在確保安全的前提下抓經(jīng)濟效益。不要冒進，不可盲干，也不可蠻干。

5、要堅持“三嚴”不松手。各級醫(yī)務人員和管理人員務必做到“嚴謹?shù)毓ぷ?、嚴格的管理、嚴厲的監(jiān)管”，要上下齊心、同抓共管。

陳副院長對123事件進行了詳細的分析。結合本事件，他指出了引發(fā)醫(yī)療糾紛的常見原因是“十不”（說話不注意、交待不清楚、檢查不仔細、記錄不完整、制度執(zhí)行不嚴格、技術不熟練、操作不規(guī)范、搶救不到位、內部不協(xié)調、責任心不強）。針對以上“十不”，他提出了“十要”，即說話要注意、交待要清楚、檢查要仔細、記錄要完整、制度執(zhí)行要嚴格、技術要熟練、操作要規(guī)范、搶救要到位、內部要協(xié)調、責任心要強。

結合我院的院情，陳院長提出以下七點要求：

1、加強業(yè)務學習，提高業(yè)務素質。周三下午講課作為常規(guī)，醫(yī)務人員要積極參加，不分內外科系統(tǒng)，醫(yī)療和護理，院長和職工。

2、科室要開展業(yè)務小講座，內容不限，時間不要求長。

3、凡進修學習歸來者，必須開展講座或講課，否則不予報銷。

4、抓好節(jié)假日醫(yī)療安全，高年資醫(yī)師值班或雙值班。年輕或無執(zhí)業(yè)資格者不單獨值班。

5、加強科際協(xié)作，特別是急會診要隨喊隨到。

6、臨床科室實行科主任負責制。搶救危重病人時，科主任、護士長要到位。

7、抓好死亡病例討論，講真話、講實話，不能流于形式。

王副院長就安全醫(yī)療工作指出，雖然傷過了，痛過了，應痛定思痛，安全醫(yī)療的重擔最終落在在座的各位肩上。同時對高齡、高危病人要有敏銳洞察力，強烈的責任心。并就提高門急診病歷書寫質量等方面進行了強調。

最后，黃院長指出，要相信我們的智慧和能力，只要我們大家都積極行動起來，齊心協(xié)力、共同努力，就一定能使我院的安全醫(yī)療工作有較大的改觀。

淮南北方醫(yī)院

2011年12月6日

為了進一步加強醫(yī)療安全管理工作，持續(xù)提高醫(yī)療服務水平，迎接等級醫(yī)院的評審，我們完善了院、科兩級醫(yī)療安全管理組織，圍繞基礎質量、環(huán)節(jié)質量、終末質量全面加強了醫(yī)療安全工作監(jiān)管，定期召開相關醫(yī)療安全的各專業(yè)委員會會議。今天，我們召開今年下半年醫(yī)療安全管理委員會會議。

議程：

1、各位科主任結合等級醫(yī)院的評審準備，簡要匯報一下上半年的科室工作，針對科室在等級醫(yī)院評審準備方面、醫(yī)療安全、醫(yī)療質量方面以及病歷質量監(jiān)控方面存在的問題和整改措施，作一個交流性的發(fā)言。

2、醫(yī)務科主任作上半年醫(yī)療安全管理工作的總結，主要從各科按等級醫(yī)院要求安全開展醫(yī)療技術的情況、醫(yī)療安全核心制度落實情況、處方與病歷質量、抗生素合理應用、投訴處理等方面進行總結，提出具體的整改意見及建議，布置下季度工作。

3、醫(yī)院管理委員會成員相繼發(fā)言，醫(yī)院管理委員會主任總結： 剛才，各位科主任對本科室上半年的醫(yī)療安全工作作了很好的發(fā)言，醫(yī)務科對下半年的醫(yī)療安全管理工作作了總結。在大家的共同努力下，2012年上半年共接受醫(yī)療投訴0起，醫(yī)療安全管理里工作有所提高，醫(yī)療安全方面做得較好，至今沒有重大醫(yī)療糾紛，也沒有較大的經(jīng)濟賠償，這些成績，和大家的努力是分不開的'。醫(yī)療安全管理與持續(xù)改進是醫(yī)院管理的永恒主題，今年，我們在醫(yī)療安全常規(guī)管理的基礎上，結合等級醫(yī)院的評審，加強了病歷點評制度，強化了“三基”培訓與考核，注重有技術含量的醫(yī)療技術的開展，加大了抗感染藥物專項整治的力度，進一步加強醫(yī)患溝通和投訴接待工作，進一步加強醫(yī)院安全管理工作，確保醫(yī)療安全和安全生產(chǎn)，創(chuàng)建平安、穩(wěn)定、和諧的醫(yī)院環(huán)境。

諧發(fā)展的良好環(huán)境；二、強化制度落實，認真執(zhí)行各項醫(yī)療制度，尤其是醫(yī)療安全核心制度的落實，鞏固基礎醫(yī)療質量；三、醫(yī)院“二甲”評審工作迫在眉睫，由醫(yī)務科科長主抓醫(yī)療安全工作的開展；四、繼續(xù)醫(yī)院管理年工作的深入開展；五、加快臨床藥物實驗基地建立的申報工作；六、將質控工作常態(tài)化，醫(yī)療質量督查組定期對全院醫(yī)療質量進行質控檢查，建立初步的質控體系，盡量做到公正、公平。積極主動地為臨床一線服務，查找醫(yī)療隱患、加強安全意識、提高醫(yī)療質量；七、加強對臨床一線醫(yī)務人員的業(yè)務培訓，提高醫(yī)務人員整體素質；八、質量就是穩(wěn)定，管理就是溝通，希望各科室在工作中要注意溝通，提高工作效率。

醫(yī)療安全貫穿在我們整個的醫(yī)療工作之中，衛(wèi)生部“醫(yī)療質量萬里行”的主題就是“持續(xù)改進質量，保障醫(yī)療安全”，科主任要進一步提升自己的醫(yī)療質量意識和風險防范意識，承擔起管理的職責，從管理的概念上來提高我們的管理水平和風險防范能力?？剖夜芾聿荒苁谴址判偷?，要精細化管理。作為科主任，對科內哪些病人會有風險要做到心中有數(shù)，對危重病人、有基礎性疾病的病人、老幼病人、有過敏史的病人等要加倍警惕。要健全預警機制，對存在的問題要敏感，發(fā)現(xiàn)問題必須及時報告，決不可隱瞞。結合本次抗菌藥物專項整治活動，進一步加強合理用藥的管理，把醫(yī)療安全管理工作落到實處。

務 科

醫(yī)療安全會議發(fā)言稿篇四

xx年11月23日，我支部在校召開黨支部會議暨班級茶話會。黨支部書記趙xx、班長秦xx主持本次會議。

黨的xx屆四中全會是我國改革發(fā)展進入關鍵時期的一次重要會議。會議對我國經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明等各方面的改革做出了全面部署，對我國實現(xiàn)到20xx年全面建成小康社會的發(fā)展目標具有指導意義。

學校黨委對學習貫徹好會議精神高度重視，對下一步學習貫徹全會精神有關工作作出初步安排，近期將對全局學習貫徹好全會精神作出部署，各部門將全力做好有關服務工作。同時，將組織一系列重點專項調研工作，起草好全面貫徹落實全會精神的實施意見。我們將結合現(xiàn)狀，組織發(fā)動全體帶頭學習貫徹好全會精神，把會議精神落實到各項實際工作中。

黨的xx屆四中全會為國家的建設與發(fā)展指明了新的方向，必將開創(chuàng)中國特色社會主義偉大事業(yè)的新局面。在學習了會議公報后，大家都認為，黨的xx屆四中全會提出了全面深化改革的總目標，為我國下一步全面推進經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設明確了前進方向，最大范圍凝聚了改革力量，最大程度增強了改革信心，意義重大、令人振奮。公報中提出，要堅持和完善xxx制度，要推動xxx制度與時俱進，這對今后的工作提出了新的更高要求，我們一定認真學習領會好會議精神，以全會精神指導和推動實際工作，把改革精神和為人民服務的宗旨落實到自身工作當中，不斷完善和創(chuàng)新工作思路和方法。

我們要把學習貫徹會議精神與學習貫徹xx一系列重要講話精神結合起來，與黨的群眾路線教育實踐活動結合起來，進一步深化思想認識，不斷提高黨員自己隊伍素質，增強為人民服務觀念，為廣大群眾服務。

班長秦xx就目前班級同志處于專業(yè)型碩士學位實習階段的現(xiàn)狀，提出了自己的幾點建議和看法。

他提到：xx-15學年已走過了近一半的時光，對于我們全日制專業(yè)型碩士來講，最為重要的一學年也就已經(jīng)僅僅只剩下了一半。面對近幾年一直不容樂觀的就業(yè)形勢，以及即將面對的就業(yè)壓力，我們應該把握住眼下的時間，好好提升自己的專業(yè)水平和實際工程能力。

實踐出真知，能夠學以致用，是我們專業(yè)型碩士的最終出發(fā)點。因此，對于眼下的我們來說，能有一次實際的實習經(jīng)歷是十分可貴的人生財富。對于已經(jīng)在外實習的同學，首先要增長自己的見識，擴大視野，能學以致用，進一步提高自身的專業(yè)水平。其次，要學會團隊合作，將自己良好的融入團隊，學會溝通、體諒、寬容、服從。再次，要提高自己的人際交往能力，領悟為人處事的一些道理，為將來就業(yè)打下良好的基礎。

希望大家都能在這最關鍵的學年里，抓緊每分每秒，始終保持積極進取的態(tài)度，努力的去提升和充實自己，為美好的未來而奮斗。

會議最后下發(fā)了校黨委要求學習的“習講話讀本”、“xx-xx年度優(yōu)秀xxx事跡”等材料，會議在輕松、愉悅的氣氛中結束。

醫(yī)療安全會議發(fā)言稿篇五

__年11月23日，我支部在校召開黨支部會議暨班級茶話會。黨支部書記趙__、班長秦__主持本次會議。

黨的__屆四中全會是我國改革發(fā)展進入關鍵時期的一次重要會議。會議對我國經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明等各方面的改革做出了全面部署，對我國實現(xiàn)到20__年全面建成小康社會的發(fā)展目標具有指導意義。

學校黨委對學習貫徹好會議精神高度重視，對下一步學習貫徹全會精神有關工作作出初步安排，近期將對全局學習貫徹好全會精神作出部署，各部門將全力做好有關服務工作。同時，將組織一系列重點專項調研工作，起草好全面貫徹落實全會精神的實施意見。我們將結合現(xiàn)狀，組織發(fā)動全體帶頭學習貫徹好全會精神，把會議精神落實到各項實際工作中。

黨的__屆四中全會為國家的建設與發(fā)展指明了新的方向，必將開創(chuàng)中國特色社會主義偉大事業(yè)的新局面。在學習了會議公報后，大家都認為，黨的__屆四中全會提出了全面深化改革的總目標，為我國下一步全面推進經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設明確了前進方向，最大范圍凝聚了改革力量，最大程度增強了改革信心，意義重大、令人振奮。公報中提出，要堅持和完善xxx制度，要推動xxx制度與時俱進，這對今后的工作提出了新的更高要求，我們一定認真學習領會好會議精神，以全會精神指導和推動實際工作，把改革精神和為人民服務的宗旨落實到自身工作當中，不斷完善和創(chuàng)新工作思路和方法。

我們要把學習貫徹會議精神與學習貫徹__一系列重要講話精神結合起來，與黨的群眾路線教育實踐活動結合起來，進一步深化思想認識，不斷提高黨員自己隊伍素質，增強為人民服務觀念，為廣大群眾服務。

班長秦__就目前班級同志處于專業(yè)型碩士學位實習階段的現(xiàn)狀，提出了自己的幾點建議和看法。

他提到：__-15學年已走過了近一半的時光，對于我們全日制專業(yè)型碩士來講，最為重要的一學年也就已經(jīng)僅僅只剩下了一半。面對近幾年一直不容樂觀的就業(yè)形勢，以及即將面對的就業(yè)壓力，我們應該把握住眼下的時間，好好提升自己的專業(yè)水平和實際工程能力。

實踐出真知，能夠學以致用，是我們專業(yè)型碩士的最終出發(fā)點。因此，對于眼下的我們來說，能有一次實際的實習經(jīng)歷是十分可貴的人生財富。對于已經(jīng)在外實習的同學，首先要增長自己的見識，擴大視野，能學以致用，進一步提高自身的專業(yè)水平。其次，要學會團隊合作，將自己良好的融入團隊，學會溝通、體諒、寬容、服從。再次，要提高自己的人際交往能力，領悟為人處事的一些道理，為將來就業(yè)打下良好的基礎。

希望大家都能在這最關鍵的學年里，抓緊每分每秒，始終保持積極進取的態(tài)度，努力的去提升和充實自己，為美好的未來而奮斗。

會議最后下發(fā)了校黨委要求學習的“習講話讀本”、“__-__年度優(yōu)秀xxx事跡”等材料，會議在輕松、愉悅的氣氛中結束。

醫(yī)療安全會議發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：

大家上午好!

今天非常榮幸作為

畢業(yè)

時光匆匆如流水，大學時光一晃而過。幾年前，我們經(jīng)歷了曾經(jīng)以為最為痛苦艱難的高三，懷揣著醫(yī)學夢，從五湖四海匯聚到華中科大學同濟醫(yī)學院，那時候的我們對于“救死扶傷”四個字的認識也許只停留在表面，停留在想象中。

大學期間，我們曾對書本中浩如煙海的知識點感到頭痛，也曾在宿舍熄燈后和室友暢談理想，也感受到了學校的變化發(fā)展和對學生的真切關愛。不知大家是否還記得

軍訓

2號教學樓的自習室永遠座無虛席，讓我們感受到了名副其實的“學在同濟”;考試月的存在讓我們養(yǎng)成了長期與考試奮戰(zhàn)的習慣;“四座大山”內外婦兒更是每個醫(yī)學生最深刻卻又最特別的回憶……大概沒有未曾熬過夜的醫(yī)學生，然而，我們之中的絕大多數(shù)人從未忘記最初的夢想，從未忘記醫(yī)學生誓言里的八字箴言“健康所系，性命相托”，所以即使復習到睡眠嚴重不足，即使沒有足夠的業(yè)余時間享受個人生活，為了成為一名高尚的醫(yī)護人員，我們持之以恒，永不懈怠。

在同濟，我們成功完成了繁重的醫(yī)學學習，收獲了知識的同時，培養(yǎng)了嚴謹、堅毅和執(zhí)著的品質，也呈現(xiàn)出多樣化發(fā)展的趨勢。有的同學廣泛參與校園活動和社會公益，收獲了社會的贊美;有的同學熱愛體育，培養(yǎng)了良好的身體素質;有的同學遇見了愛情，有情人終成眷屬。即將離開同濟的時刻，我們帶走的，是對知識的掌握和熟練地運用的技能，是扶弱濟世與悲天憫人的情懷，是對老師的殷切叮囑的感恩之心，是來自同學的真誠祝福!

今天，我們接過這燙金的學位證書，它不僅僅記錄著我們大學期間所取得的成績，更是代表著同濟的精神與濟人濟世濟天下的責任。正因為如此，我們更應當做的更好，我們更有千萬個不能茍且的理由。既然選擇了遠方，便只顧風雨兼程。

“輕輕的我們走了，正如我們輕輕的來”。我們即將奔赴祖國各地，也許是為了救死扶傷、報效祖國，也許是為了建功立業(yè)、名留青史，也許是為了尋找安身立命、證明價值的存在。不論如何，我們都會開始新的生活，帶著母校的關懷和烙印，帶著父母的殷切期盼，帶著老師的美好祝福，踏入這多彩的社會。我們將常懷感恩之心、進取之心，不斷激勵自己腳踏實地的迎接新的挑戰(zhàn)，開創(chuàng)新的事業(yè)，書寫新的人生。

最后，祝福母校人才輩出、桃李芬芳!祝福領導老師們身體健康，工作順利!

謝謝大家!

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