寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚，寫明白，實事求是。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助。

醫(yī)療安全辦工作總結篇一

1. 領導檢查是關愛，認真對待去整改。

2. 安全生產(chǎn)你管我管，大家管才平安。事故隱患你查我查，人人查方安全。

3. 筑起堤壩洪水擋，練就技能事故防

4. 安全來于警惕，事故出于麻痹

5. 人以安為樂，廠以安為興。

6. 安全警鐘日日鳴，平安大道天天行。

7. 維護校園安全，營造和諧環(huán)境。

8. 生命至高無上，安全責任為天。

9. 將安全牢牢的記在心中，平安將會伴隨我們渡過美好的一生。

10. 安全是朵幸福花，大家澆灌美如畫

11. 鎖鏈最脆弱的一環(huán)決定它的強度，安全最危險的一面決定你的生命。

12. 安全生產(chǎn)創(chuàng)效益，違規(guī)操作釀禍端。

13. 我的安全我負責，別人安全我有責。

14. 安全=幸福。

15. 平安，平安，平平安安，人人平安，家家歡喜。

16. 舉安全之盾，防事故之患。

17. 事故后果緊系心，安全素質不斷升。

18. 安全創(chuàng)造幸福，疏忽帶來痛苦。

19. 傳播安全文化，宣傳安全知識

20. 閉著眼睛捉不住麻雀，不學技術保不了安全

醫(yī)療安全辦工作總結篇二

醫(yī)療安全，事關廣大人民群眾生命健康，是醫(yī)院發(fā)展和構建和諧醫(yī)患關系的基礎，縣衛(wèi)生局高度重視，及時召開專題會議，研究部署醫(yī)療安全工作。一是成立了xx縣衛(wèi)生局醫(yī)療安全百日行動領導小組，由局長任組長親自抓、分管副局長任副組長具體抓，各級醫(yī)療衛(wèi)生單位進一步健全了由一把手負責的醫(yī)療安全防范組織機構，落實專人具體抓落實，責任到人。二是結合本縣實際制定了醫(yī)療安全百日行動實施方案，按照醫(yī)院管理評審標準，進一步完善醫(yī)療質量管理制度，從制度上保證了醫(yī)療安全百日行動有序開展。

11月6日，縣衛(wèi)生局召開了全縣醫(yī)療安全百日行動啟動大會，各醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人參加了會議，縣衛(wèi)生局局長楊勇作了重要講話，要求各醫(yī)療單位主要領導要親自抓醫(yī)療安全，要樹立以病人為中心的思想觀念，提高醫(yī)療質量，切實消除醫(yī)療安全隱患。分管副局長楊順富對我縣醫(yī)療安全百日行動作了全面安排部署，要求縣衛(wèi)生執(zhí)法大隊要密切配合衛(wèi)生局，抓好檢查指導工作，保證工作落實。各醫(yī)療機構也制定了實施方案，進行了廣泛動員，使廣大醫(yī)務人員進一步明確了醫(yī)療安全百日行動的目的、意義和要求，增強了緊迫感和責任感，自覺將醫(yī)療事故防范貫穿于整個業(yè)務工作中。

各單位采取集中學習與分散學習等方式，積極組織醫(yī)務人員開展了以醫(yī)療安全百日行動為主題的學習活動。一是重點學習醫(yī)院工作制度、醫(yī)療核心制度、醫(yī)療操作規(guī)范和醫(yī)療法律法規(guī)，切實增強了廣大醫(yī)務人員安全責任意識和依法執(zhí)業(yè)意識。二是認真學習討論近期省內外幾起影響較大的醫(yī)療安全事故案例，如：“西安交大附屬醫(yī)院新生兒科感染事件”、“xxxx市地院麻醉事件”等，從中汲取教訓，舉一反三，引以為戒。

開展“醫(yī)療安全百日行動”的目的就是防范醫(yī)療事故、確保醫(yī)療安全，通過分析典型醫(yī)療安全事故案例，注重與本單位工作實際相結合，針對重點科室、重點部位、重點環(huán)節(jié)和重點人員，即icu、手術室、新生兒病房、消毒供應中心等重點部門，麻醉科、外科、婦產(chǎn)科、骨科等醫(yī)療風險高科室應進行全面的檢查，規(guī)范醫(yī)療行為，增添措施，加強防范。

我局將認真督促各醫(yī)療機構規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，全方位開展自查自糾，對存在的問題要深入分析原因，找準根源，邊查邊改，切實提高醫(yī)護質量，有效防范醫(yī)療風險。

醫(yī)療安全辦工作總結篇三

按照醫(yī)院創(chuàng)甲工作的總體部署，領導根據(jù)科內的具體情況，在積極、認真學習評審標準及相關制度的前提下，確定了我科的重點工作，并做了明確分工，我負責醫(yī)療安全不良事件及醫(yī)療糾紛預警兩項工作，領導要求具體工作負責人認真學習相關制度，領會本質，深挖內涵，開動腦筋的開展工作，確保工作做得實處，取得實效。本著這一要求，我認真學習了醫(yī)療安全（不良）事件報告制度和防范醫(yī)療糾紛預警方案，并根據(jù)科室實際情況，有針對性的一一查對，對薄弱環(huán)節(jié)和重點環(huán)節(jié)進行加強，力爭無不良事件和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

1、制度健全，落實到位，監(jiān)督及時，處理得當：

我科各項工作制度健全，共有30余項，囊括了各個崗位、各類人員，使大家工作起來都有規(guī)章可循、有制度可依、有規(guī)范可查，從而保證了各項工作有條不紊的進行。并且科室質量控制小組成員每周都按時開展工作，檢查制度的落實情況，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，匯報給科主任，制訂相應的整改措施，及時下達給相關人員參照執(zhí)行。如：質控工作中我們發(fā)現(xiàn)有臨床大夫開檢查單時有開錯部位和左右不符的情況，我們馬上將情況匯報給領導，通過討論一致同意：為避免一錯再錯從而給病人檢查錯部位，規(guī)定技術人員發(fā)現(xiàn)上述情況時應立即電話聯(lián)系開單大夫，核實情況，并請臨床醫(yī)師更正，從而避免了因拍錯部位而導致不良事件的發(fā)生。

2、堅持機器交班制度：

我們每天早晨7：40到崗，整理操作間，擦拭機器，7：50準時在主任的帶領下進行機器交班，頭天的工作人員將機器的整體運行情況交接給當班人員，做到心中有數(shù)，及時發(fā)現(xiàn)故障和隱患，從而避免因設備故障而導致的不良事件發(fā)生。

3、及時調整工作方法，有的放矢：

日常工作中，留心科室各操作間運行情況，發(fā)現(xiàn)問題，立馬匯報，及時解決，將可能發(fā)生的不良事件消滅在萌芽中。如我們的胃腸班病人比較多，同志們習慣于將病人的繳費小票統(tǒng)一收齊然后再按順序叫病人做檢查，但少數(shù)晚到病人因不了解情況有時會產(chǎn)生有患者插隊提前做檢查的想法，從而內心產(chǎn)生不滿情緒。發(fā)現(xiàn)這一問題后，我們及時上報給領導，經(jīng)主任調查研究后決定不再提前收取小票，而是讓病人持繳費單排隊等候，先到先檢查，后來者自覺排隊，適當照顧老人和小孩的做法，從而巧妙解決了這一隱患。

4、嚴格實行報告雙簽字制度、三級醫(yī)師負責制度：

診斷報告實行雙簽字，上級醫(yī)師負責審核下級醫(yī)師，有力的避免了診斷錯誤事件的發(fā)生。

通過自查，我們也發(fā)現(xiàn)了幾點安全隱患，有可能導致不良事件的發(fā)生：

1、我科部分機器老化，故障率提高，比如急診cr、dr等，有時維修時間較長，影響了病人做檢查或勉強做檢查而圖形質量大打折扣，造成病人不滿意，有可能將不滿意轉嫁到工作人員身上從而導致不良事件的發(fā)生。

2、我科人員緊張，且無護理人員專門登記、分發(fā)報告和造影打針，過去勉強應付，現(xiàn)在病員量大幅增加，工作人員工作量大，有引發(fā)不良事件的隱患。

3、無防跌倒及偷竊警示牌（醫(yī)院是否統(tǒng)一配發(fā)）。

醫(yī)療安全辦工作總結篇四

乙方(患方)：;身份證號：;住址：

患者基本情況：

患者于**年**月**日因“”到甲方看病;甲方以“”收治入院.

一、甲方同意乙方要求不通過醫(yī)療事故鑒定明確爭議原因和責任的情況下自行協(xié)商解決。

二、甲方同意乙方要求一次性補償乙方各類費用共計人民幣*元。該補償費包括但不限于根據(jù)我國現(xiàn)有法律甲方可能應向乙方支付的下述全部費用，乙方已發(fā)生的醫(yī)療費、護理費、交通費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、精神損害撫慰金等費用。

三、補償款支付時間及方式：甲方在年月日前以現(xiàn)金方式一次性付清。乙方在收到甲方補償款后應向甲方出具書面收款憑證。

四、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項后，甲、乙雙方因患者醫(yī)療問題引起的所有爭議即告終結。乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利，且不得以本協(xié)議作為其主張權利的依據(jù)。

五、甲、乙雙方確認，本協(xié)議系雙方在見證人在場見證下充分協(xié)商的結果。在此過程中不存在任何欺詐、脅迫、顯失公平、重大誤解、乘人之危等情形。

六、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章生效。協(xié)議文本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，兩份協(xié)議書具有同等法律效力。

甲方：乙方：

見證人：

年月日

醫(yī)療安全辦工作總結篇五

鳳鳴鎮(zhèn)北郭衛(wèi)生院

關于開展進一步加強醫(yī)療質量安全管理

工作的匯報

縣衛(wèi)健局：

根據(jù)岐衛(wèi)健發(fā)〔2019〕78號《關于進一步加強醫(yī)療安全管理工作的通知》文件精神，為了切實加強我院、轄區(qū)村衛(wèi)生室的管理，不斷提高醫(yī)療質量，確保醫(yī)療安全，維護人民群眾的健康權益，開展醫(yī)療質量管理專項整治活動。根據(jù)我院實際情況，特制訂以下方案。

一、工作目標

1 為，落實醫(yī)療質量安全核心制度，有效避免醫(yī)療事故發(fā)生，保障患者醫(yī)療安全，確保醫(yī)療質量安全有明顯提升。

二、工作措施

（一）組織職工召開專題學習會議。6月6日下午，由我院醫(yī)務科科長徐鳳婷主持召開專題學習培訓會，學習了《關于進一步加強醫(yī)療安全管理工作的通知》岐衛(wèi)健發(fā)〔2019〕78號文件精神，明確醫(yī)療質量管理安全在工作中的重要性，如何從重點環(huán)節(jié)入手，抓好醫(yī)療質量管理。并且同時學習醫(yī)療服務十八項核心制度及《醫(yī)療質量安全管理辦法》，臨床科室人員詳細記了筆記，讓醫(yī)療質量安全入腦入心。

（二）對照文件，嚴格自查。我院按照《醫(yī)療質量安全管理辦法》、《醫(yī)療質量核心制度》對重點科室、重點環(huán)節(jié)和重點人員進行了自查，存在以下幾個問題：病歷書寫不能及時完成，內涵不高；病人健康宣教不夠；院感日常監(jiān)管不夠嚴密等問題存在。

（三）明確人員職責。成立醫(yī)院醫(yī)療安全管理領導小組，明確小組成員職責，臨床科室科長和護士長是科室質量管理第一責任人，全權負責科室醫(yī)療安全，將醫(yī)療安全的責任分到科室的每個成員身上，形成人人是醫(yī)療質量安全的重要執(zhí)行者意識。

2（四）加強培訓學習。加強醫(yī)德醫(yī)風教育和職業(yè)技能培訓，加大醫(yī)務人員宗旨意識、職業(yè)道德及紀律法制教育，嚴格醫(yī)德醫(yī)風考核。杜絕過度追求經(jīng)濟效益，過度檢查、過度治療、過度用藥的問題。狠抓“三基三嚴”培訓力度，我院每周四下午為業(yè)務培訓日，提高醫(yī)務人員基礎知識、基本理論和基本技能。嚴格落實醫(yī)療安全管理核心制度，自覺做到規(guī)范執(zhí)業(yè)、規(guī)范行醫(yī)。

（五）依法執(zhí)業(yè)，規(guī)范醫(yī)療機構行為。嚴格醫(yī)務人員資質管理，加大新錄入人員、聘用人員、實習、進修人員管理力度，制定培訓計劃和考核辦法，嚴格處方權限管理，堅持依法執(zhí)業(yè)，杜絕違規(guī)操作，嚴禁超規(guī)范診療。建立健全各項規(guī)章制度，完善診療、護理常規(guī)，強化崗位責任制落實。

（六）實行醫(yī)療質量安全管理例會制度。醫(yī)療質量管理分管院長、各臨床科室科長、每月對醫(yī)療病歷、醫(yī)療文書、護理病歷、院感控制等工作進行抽查，對醫(yī)療質量管理的各個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，有效防止不安全事件發(fā)生。

3 件。

采取以上措施，我院醫(yī)務科將在醫(yī)療質量安全管理方面開展為期一個月的專項整治，嚴格控制可能發(fā)生醫(yī)療不安全事件的各個環(huán)節(jié)，杜絕各類醫(yī)療糾紛、醫(yī)療隱患、醫(yī)療不安全事件。

鳳鳴鎮(zhèn)北郭衛(wèi)生院 2019年6月12日

鳳鳴鎮(zhèn)北郭衛(wèi)生院

2019年6月12日印發(fā)

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